- 单选题《劳动法》调整集体合同区别于民法、经济法调整的民事合同和经济合同的重要特点之一就是劳动者一方必须以()的身份出面,集体合同才能成立。
- A 、职工个人
- B 、自然人代表
- C 、工会或职工代表
- D 、法人代表
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参考答案【正确答案：C】
本题考查集体合同的签订。《劳动法》调整集体合同区别于民法、经济法调整的民事合同和经济合同的重要特点之一就是劳动者一方必须以工会或职工代表的身份出面,集体合同才能成立。
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- 6 【单选题】《劳动法》调整的劳动关系的含义是（）。
- A 、劳动者与用人单位之间以实现劳动为实质而发生的劳动力与生产资料相结合的社会关系
- B 、劳动者与用人单位之间在实现劳动价值时形成的劳动权利关系
- C 、劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中形成的劳动权利关系
- D 、劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中形成的劳动义务关系
- 7 【单选题】《劳动法》调整集体合同区别于民法、经济法调整的民事合同和经济合同的重要特点之一就是劳动者一方必须以（）的身份出面，集体合同才能成立。
- A 、职工个人
- B 、自然人代表
- C 、工会或职工代表
- D 、法人代表
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- A 、两个概念内涵一致
- B 、“经济法”的外延比“调整经济的法”的外延大
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- D 、“经济法”是与“调整经济的法”并列的法律部门
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- A 、“调整经济的法”包括“经济法”
- B 、两个概念内涵一致
- C 、“经济法"的外延比“调整经济的法”的外延大
- D 、“经济法”与“调整经济的法”并列的法律部门
