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  • 单选题 甲公司管理层 2023 年 11 月 1 日决定停止某车间的生产任务并制订了一项职工没有选择权的辞退计划,规定拟辞退生产工人 100 人、总部管理人员 10 人、销售人员 50 人,并于 2024 年 1 月 1 日起执行,辞退补偿为生产工人每人 2 万元、总部管理人员每人 50 万元、销售人员每人 3 万元。该计划已获董事会批准,并已通知相关职工本人。不考虑其他因素,下列关于甲公司上述事项在 2023 年的会计处理中,正确的是( )。
  • A 、借记“管理费用”科目 700 万元
  • B 、借记“生产成本”科目 200 万元
  • C 、借记“管理费用”科目 850 万元
  • D 、借记“销售费用”科目 150 万元

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参考答案

【正确答案:C】

企业应将辞退福利于辞退计划满足负债确认条件的当期一次计入费用(管理费用),无需按受益对象的不同而分别计入相关资产成本或当期损益。甲公司 2023 年应计入管理费用的金额=100×2+10×50+50×3=850(万元),选项 C 当选,相关账务处理如下:

借:管理费用                         850
    贷:应付职工薪酬                850

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