- 单选题通过企业奖励的方式直接赠与或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票，但同时规定员工在一定的时期内必须持有股票、不得出售的这种长期奖励计划是( )。
- A 、绩效期股计划
- B 、期股计划
- C 、期权计划
- D 、现股计划
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参考答案【正确答案：D】
本题考查长期绩效奖励计划中现股计划的概念。
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- C 、期权计划
- D 、绩效期股计划
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- B 、收入分配职能
- C 、经济稳定与发展职能
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- 6 【单选题】通过企业奖励的方式直接赠与或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票,但这种计划同时规定员工在一定的时期内必须持有股票、不得出售的长期奖励计划是()。
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- B 、现股计划
- C 、期股计划
- D 、绩效期股计划
- 7 【单选题】若希望通过制定团队奖励计划使员工用更少的时间制造更多的产品,则可以使用()。
- A 、斯坎伦计划
- B 、改进生产盈余计划
- C 、拉克计划
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- 8 【多选题】激励型工作设计法强调通过()方式来提高工作的激励性。
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- B 、工作扩大化
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- 9 【单选题】通过企业奖励的方式直接赠与或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票,但同时规定员工在一定的时期内必须持有股票、不得出售的这种长期奖励计划是()。
- A 、绩效期股计划
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