- 单选题( )是指国家制定的维护市场公平竞争、保证市场正常运行的制度、法规和准则的总称。
- A 、市场管理
- B 、市场规则
- C 、市场环境
- D 、市场秩序

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【正确答案:B】
市场规则是指国家制定的维护市场公平竞争、保证市场正常运行的制度、法规和准则的总称,包括进入市场各主体的行为规范以及处理相互关系的准则。

- 1 【多选题】在激烈竞争的市场中,有无市场定位策略对企业的生存关系重大。企业进行市场定位必须完成的工作有( )。
- A 、认真分析所处市场的环境
- B 、确认亟待满足的需要和欲望
- C 、确认潜在的竞争优势
- D 、准确地选择竞争优势
- E 、有效、准确地向市场传递定位信息
- 2 【单选题】下列( )属于市场竞争规则。
- A 、经营场地规则
- B 、不符合要求的商品不允许进入市场
- C 、批发零售规则
- D 、防止市场垄断
- 3 【单选题】市场秩序包括市场进入秩序,市场竞争秩序和市场交易秩序,其内容是( )。
- A 、反不正当竞争
- B 、实现市场规则
- C 、反垄断和暴利
- D 、实现资源优化配置
- 4 【单选题】增强企业在国内外市场的竞争力的关键和企业生存发展的重要前提是( )。
- A 、技术创造
- B 、满足国家需求
- C 、提高企业利润
- D 、提高产品质量
- 5 【多选题】在竞争优势理论中,影响到国家竞争优势的因素包括()。
- A 、要素禀赋
- B 、供给状况
- C 、相关及辅助产业的发展
- D 、企业的战略、结构和竞争
- E 、国际市场景气程度
- 6 【多选题】在竞争优势理论中,影响到国家竞争优势的因素包括( )。
- A 、要素禀赋
- B 、供给状况
- C 、相关及辅助产业的发展
- D 、企业的战略、结构和竞争
- E 、国际市场景气程度
- 7 【单选题】在自由竞争的劳动力市场上( )。
- A 、工资率可以长期偏离市场均衡工资率
- B 、市场中可以有多个均衡工资率
- C 、工资率始终保持在均衡工资率的水平不变
- D 、市场中只能有唯一的一个均衡工资率
- 8 【单选题】在自由竞争的劳动力市场上,()。
- A 、工资率可以长期偏离市场均衡工资率
- B 、市场中可以有多个均衡工资率
- C 、工资率始终保持在均衡工资率的水平不变
- D 、市场中只能有惟一的一个均衡工资率
- 9 【单选题】为提高出口货物在国际市场上的竞争能力,世界各国一般对本国实行()制度。
- A 、征收增值税
- B 、征收消费税
- C 、免征所得税
- D 、出口退税
- 10 【单选题】在自由竞争的劳动力市场上,()。
- A 、工资率可以长期偏离市场均衡工资率
- B 、市场中可以有多个均衡工资率
- C 、工资率始终保持在均衡工资率的水平不变
- D 、市场中只能有唯一的一种均衡工资率
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