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- C 、对企业改制时解除劳动合同且不再继续留用的职工,要支付经济补偿金
- D 、企业改制时,对确认的拖欠职工工资、医疗费等,原则上应当一次付清
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参考答案
【正确答案:A,C,D】
改制为国有控股企业的,改制后企业继续履行改制前企业与留用的职工签订的劳动合同;原企业不得向继续留用的职工支付经济补偿金。
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