- 综合题(主观)
题干:2007年7月1日,人民法院裁定受理债务人甲公司的破产申请,并指定某律师事务所担任破产管理人,管理人接管甲公司后,发现以下事实:(1)甲公司欠A企业100万元的货款。2006年6月1日,应债权人A企业的要求,甲公司以自己100万元的设备设定抵押。(2)2006年12月1日,甲公司主动放弃对B企业200万元的债权。(3)2007年4月1日,甲公司已经不能清偿数个债权人的到期债权,并且其财产不足以清偿全部债务,但甲公司仍向其关联方C企业清偿了300万元的到期货款。(4)2006年3月1日,甲公司为逃避债务在D企业隐匿了120万元的财产,被管理人发现。(5)甲公司一直拖欠E企业250万元的货款。2007年6月20日,E企业得知甲公司已经申请破产的事实后,迅速与甲公司签订了200万元的买卖合同。甲公司发货后,E企业未按照合同约定支付货款。(6)甲公司的股东F企业未按照公司章程的规定足额缴纳出资,对其出资不足的60万元,管理人要求F企业补足时,F企业以超过了出资期限为由表示拒绝。(7)2003年4月1日,甲公司的董事王某将甲公司20万元的财产据为已有,被管理人发现。
题目:根据本题要点(4)所提示的内容,对甲公司隐匿财产的行为,管理人是否有权予以追回?并说明理由。

扫码下载亿题库
精准题库快速提分

管理人有权予以追回。根据规定,债务人为逃避债务而隐匿、转移财产的行为,属于无效行为,自始无效,管理人有权予以追回。

- 1 【案例分析题】 根据本题要点(5)所提示的内容,当庚 公司要求管理人及时支付剩余的40万元价款 时,管理人能否以该债务尚未到期为由提出抗辩?如果管理人无正当理由未及时支付40万元的价款,给庚公司造成损害时,庚公司是否 有权主张取回该设备?并分别说明理由。
- 2 【案例分析题】 根据本题要点(6)所提示的内容,A公司因欠缴税款产生的滞纳金应如何处理?
- 3 【案例分析题】根据本题要点(1)所提示的内容,甲公司以现金分配利润是否符合法律规定?并说明理由。
- 4 【案例分析题】根据本题要点(3)所提示的内容,对甲公司向债权人C企业的清偿行为,管理人能否申请人民法院予以撤销?并说明理由。
- 5 【案例分析题】根据本题要点(1)所提示的内容,甲公司最近3个会计年度的加权平均净资产收益率是否符合中国证监会规定的发行可转换公司债券的条件?并说明理由。
- 6 【案例分析题】根据本题要点(2)所提示的内容,甲公司拟发行的可转换公司债券数额、期限和可分配利润是否符合中国证监会的有关规定?并分别说明理由。
- 7 【案例分析题】根据本题要点(7)所提示的内容,甲公司拟发行的可转换公司债券由丁承销商包销是否符合规定?并说明理由。可转换公司债券的承销期限和包销方式是否符合有关规定?并分别说明理由。
- 8 【案例分析题】根据本题要点(2)所提示的内容,甲公司拟发行的可转换公司期限和可分配利润是否符合中国证监会的有关规定?并分别说明理由。
- 9 【案例分析题】根据本题要点(4)所提示的内容,戊公司是否有权主张取回60万元的保险赔偿金?并说明理由。
- 10 【案例分析题】根据本题要点(5)所提示的内容,庚公司的诉讼请求能否获得人民法院的支持?并说明理由。
热门试题换一换
- (1)因丙公司无法支付前欠甲公司货款4 500万元,甲公司2009年6月8日与丙公司达成债务重组协议。协议约定,丙公司以其持有的乙公司80%的股权按照公允价4 000万元清偿该项债务。甲公司对上述应收账款已计提坏账准备1 300万元。2009年6月30日,乙公司的股东变更登记手续办理完成。甲公司同丙公司不存在关联方关系,通过债务重组方式取得乙公司股权前,未持有乙公司股权,乙公司未持有任何公司的股权。2009年6月30日,乙公司可辨认净资产的公允价值和账面价值均为4 500万元。 (2)2009年8月1日,甲公司销售产品一批给乙公司,价税合计为117万元,取得乙公司不带息商业承兑汇票一张,票据期限为6个月。甲公司2009年9月1日将该票据向银行申请贴现,且银行附有追索权。甲公司实际收到95万元。款项已收存银行。当年年末该批产品全部实现对外销售。 (3)乙公司自2009年年初开始自行研究开发一项非专利技术,2010年6月获得成功,达到预定用途。2009年在研究开发过程中发生材料费160万元、职工薪酬100万元,以及支付的其他费用30万元,共计290万元,其中,符合资本化条件的支出为200万元;2010年在研究开发过程中发生材料费80万元、职工薪酬50万元,以及支付的其他费用20万元,共计150万元,其中,符合资本化条件的支出为120万元。乙公司无法预见这一非专利技术为企业带来未来经济利益的期限,2010年12月31日预计其可收回金额为310万元。假定不考虑相关税费的影响。 (4)经董事会批准,甲公司2009年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲公司向乙公司50名管理人员每人授予5 000份现金股票增值权,行权条件为乙公司2009年度实现的净利润较前一年增长6%,截止2010年12月31日两个会计年度平均净利润增长率为7%,截止2011年12月31日三个会计年度平均净利润增长率为8%;从达到上述业绩条件的当年末起,每持有1份现金股票增值权可以从甲公司获得相当于行权当日甲公司股票每股市场价格的现金,行权期为3年。乙公司2009年度实现的净利润较前一年增长5%,本年度没有管理人员离职。该年末,甲公司预计乙公司截止2010年12月31日两个会计年度平均净利润增长率将达到7%,未来一年将有2名管理人员离职。2010年度,乙公司有3名管理人员离职,实现的净利润较前一年增长7%。该年末,甲公司预计乙公司截止2011年12月31日三个会计年度平均净利润增长率将达到10%,未来一年将有4名管理人员离职。2011年10月20日,甲公司经董事会批准取消原授予乙公司管理人员的股权激励计划,同时以现金补偿原授予现金股票增值权且尚未离职的乙公司管理人员300万元。2011年初至取消股权激励计划前,乙公司有1名管理人员离职。每份现金股票增值权公允价值如下:2009年1月1日为9元;2009年12月31日为10元;2010年12月31日为12元;2011年10月20日为11元。本题不考虑税费和其他因素。 (5)2011年12月1日,甲公司与戊公司签订股权置换合同,合同约定:甲公司以其持有的乙公司股权(假定不考虑资料4中对长期股权投资的影响)与戊公司所持有丁公司30%股权进行置换;甲公司所持有乙公司80%股权的公允价值为5 000万元,戊公司所持有丁公司30%股权的公允价值为3 600万元。戊公司另支付补价1 400万元。2011年12月31日,乙公司、丁公司的股东变更登记手续办理完成,同时甲公司收到了戊公司支付的补价1 400万元。甲公司与戊公司不存在任何关联方关系。乙公司2009年7月1日到12月31日期间实现净利润200万元。2010年1月至2011年12月31日期间实现净利润1 000万元。除实现的净利润外,乙公司未发生其他影响所有者权益变动的事项。假定不存在内部交易。 要求: (1)根据资料(1),确定甲公司通过债务重组合并乙公司的购买日,并说明确定依据。判断甲公司对乙公司的合并属于哪种类型的合并。 (2)计算甲公司通过债务重组取得乙公司股权时应当在合并财务报表中确认的商誉。 (3)根据资料(2),简述应收票据贴现在乙公司个别财务报表和甲公司合并财务报表中的会计处理,并说明理由(假定不考虑利息调整的摊销)。 (4)根据资料(3),计算无形资产研发业务对甲公司2010年度合并财务报表中“无形资产”项目的影响。 (5)根据资料(4),计算股权激励计划的实施对甲公司2009年度和2010年度合并财务报表的影响,并简述相应的会计处理。 (6)根据资料(4),计算股权激励计划的取消对甲公司2011年度合并财务报表的影响,并简述相应的会计处理。 (7)根据资料(5),计算甲公司因股权置换交易而应分别在其个别财务报表和合并财务报表中确认的损益。
- 下列关于资本资产定价模型的说法正确的有( )。
- 合伙企业清算人向企业登记机关报送清算报告隐瞒重要事实,由企业登记机关责令改正。应当承担由此产生的费用的是( )。
- 判断2002年12月25日甲公司董事会会议所作决定是否正确,并说明理由。
- 下列关于成本分类的说法中,正确的是()。
- TPS的处理过程通常包括( )等基本活动。
- 计算甲公司20×7年末应纳税暂时性差异余额和可抵扣暂时性差异余额。
- A公司为一家上市公司,2014年1月1日该公司股东大会通过了对管理人员进行股权激励的方案。协议约定如下:以2013年末的净利润为固定基数,2014年~2016年3年的平均净利润增长率不低于24%,员工的服务年限为3年,方可于2017年1月1日行权,可行权日后第一年的行权数量不得超过获授股票期权总量的60%,以后各年的行权数量不得超过获授股票期权总量的20%。A公司根据期权定价模型估计该项期权在授予日总的公允价值为900万元。在第一年年末,A公司估计3年内管理层总离职人数比例为10%;在第二年年末,A公司调整其估计离职率为5%;到第三年末,公司实际离职率为6%。A公司2014年、2015年和2016年的净利润增长率分别为13%、25%和34%。按照股份支付准则的规定,A公司进行的下列会计处理正确的有( )。
- 下列各项中,除另有规定外,可以享受增值税出口免税并退税优惠政策的有()。
- 计算业务(4)进口环节缴纳的增值税额和代扣代缴的增值税额。
- 计算A公司来自甲国分公司所得的抵免限额。

亿题库—让考试变得更简单
已有600万用户下载
