- 单选题( )是影响员工需要类型,数量的重要变量。
- A 、规模大小
- B 、工艺特性
- C 、领导风格
- D 、商业因素
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参考答案
【正确答案:D】
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- 1 【单选题】( )是影响组织结构运行的重要因素,是决定模拟分权制成败的关键之一。
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- 2 【单选题】( )是影响购买力最重要的因素。
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- B 、储蓄
- C 、消费结构
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- 3 【单选题】( )是影响购买力最重要的因素。
- A 、信贷情况
- B 、储蓄
- C 、消费结构
- D 、收入水平
- 4 【多选题】影响产业结构的因素有( )。
- A 、消费结构
- B 、生产要素密集程度
- C 、资源结构
- D 、劳动力素质和数最
- E 、科学技术
- 5 【多选题】影响金融工具流动性的有( )。
- A 、违约责任
- B 、利率市场化程度
- C 、偿还期限
- D 、交易成本
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- 6 【单选题】( )是影响劳动力需求量的主导因素。
- A 、劳动力供给量
- B 、劳动生产率
- C 、工资率
- D 、劳动力资源率
- 7 【单选题】下列( )不属于影响个人劳动力供给意愿的因素。
- A 、市场工资率
- B 、个人财富总量
- C 、个人偏好
- D 、社会文化
- 8 【单选题】下列( )不是影响薪酬的内在因素。
- A 、企业的业务性质与内容
- B 、企业的经营状况及支付能力
- C 、企业文化
- D 、与薪酬相关的法律法规
- 9 【多选题】员工满意度会影响的方面有( )。
- A 、工作绩效
- B 、缺勤和迟到
- C 、暴力行为
- D 、组织公民行为
- E 、离职率
- 10 【单选题】( )不是影响企业薪酬水平确定的内部因素。
- A 、工会的力量
- B 、员工劳动与绩效的差别
- C 、产品的需求弹性
- D 、企业发展战略与规划