- 单选题企业因解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬,应借记的会计科目是( )。
- A 、管理费用
- B 、存货成本或劳务成本
- C 、营业外支出
- D 、销售费用

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【正确答案:A】
因解除与职工的劳动关系给予的补偿,借记管理费用科目,贷记应付职工薪酬科目。(参见应付职工薪酬准则)

- 1 【单选题】企业因解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬,应借记的会计科目是( )。
- A 、营业外支出
- B 、存货成本或劳务成本
- C 、管理费用
- D 、销售费用
- 2 【判断题】职工与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入,免予征收个人所得税。 ( )
- A 、正确
- B 、错误
- 3 【判断题】职工与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入,免征个人所得税。( )
- A 、正确
- B 、错误
- 4 【多选题】个人因与用人单位解除劳动关系而取得一次性补偿收入,其免税金额规定有( )。
- A 、在当地职工上年平均工资5倍数额以内的部分
- B 、在当地职工上年平均工资3倍数额以内的部分
- C 、按政府规定实际缴纳的社会医疗保险费用
- D 、实际缴纳的家庭财产保险费用
- 5 【判断题】职工与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入,均免予征收个人所得税。 ( )
- A 、正确
- B 、错误
- 6 【判断题】 企业应付的因解除与职工的劳务关系给予的补偿不应通过“应付职工薪酬”科目核算。( )
- A 、正确
- B 、错误
- 7 【判断题】 职工与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入,免予征收个人所得税。 ( )
- A 、正确
- B 、错误
- 8 【判断题】(2016年)企业因解除与职工的劳动关系而给予的补偿应该通过“其他应付款”科目核算。( )
- A 、正确
- B 、错误
- 9 【判断题】企业因解除与职工的劳务关系而给予的补偿应该通过“应付职工薪酬”科目核算。 ()
- A 、正确
- B 、错误
- 10 【判断题】企业提前解除与职工签订的劳动合同而给予职工的补偿金额,应确认为应付职工薪酬。( )
- A 、正确
- B 、 错误
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- 甲公司2011年初所有者权益构成情况如下:实收资本2 000万元,资本公积500万元,盈余公积300万元,未分配利润600万元。2011年度实现利润总额1 000万元,企业所得税税率为25%,按净利润的10%提取法定盈余公积,假定不存在纳税调整事项及其他因素,则甲公司2011年末可供分配利润为( )万元。
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