- 单选题人总是有计划、有目的地使用自己的脑力和体力,并具有自我开发的潜力,这反映了人力资源的( )特征。
- A 、可变性
- B 、生产性
- C 、能动性
- D 、消费性

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【正确答案:C】
本题重点考查人力资源的特征性。人力资源具有双重性、能动性、时效性、社会性、可变性。其中人力资源的能动性是指,人力资源是劳动者所具有的能力,而人总是有目的、有计划地在使用自己的脑力和体力,并具有自我开发的潜力。因此本题选C。

- 1 【单选题】管理的目的就是要有效地( )。
- A 、实现组织目标
- B 、筹划安排工作
- C 、建立组织结构
- D 、促进上下级沟通
- 2 【单选题】管理的目的就是要有效地( )。
- A 、实现组织目标
- B 、筹划安排工作
- C 、建立组织结构
- D 、促进上下级沟通
- 3 【多选题】国有建设用地使用权划拨的特征有()。
- A 、以划拨方式取得的土地使用权,有使用期限的限制
- B 、以划拨方式取得的土地使用权,可进行转让、出租、抵押等经营活动
- C 、取得划拨土地使用权,必须经有批准权的人民政府核准并按法定的程序办理手续
- D 、划拨土地使用权包括土地使用者缴纳拆迁安置、补偿费用和无偿取得两种形式
- E 、在国家没有法律规定之前,在城市范围内的土地和城市范围以外的国有土地,除出让土地以外的土地,均按划拨土地进行管理。
- 4 【单选题】人力资源是劳动者所具有的能力,而人总是有目的、有计划地在使用的脑力和体力,并有自我开发的潜力,是指( )。
- A 、双重性
- B 、能动性
- C 、时效性
- D 、社会性
- 5 【多选题】国有建设用地使用权划拨的特征有( )。
- A 、以划拨方式取得的土地使用权,有使用期限的限制
- B 、以划拨方式取得的土地使用权,可进行转让、出租、抵押等经营活动
- C 、取得划拨土地使用权,必须经有批准权的人民政府核准并按法定的程序办理手续
- D 、划拨土地使用权包括土地使用者缴纳拆迁安置、补偿费用和无偿取得两种形式
- E 、在国家没有法律规定之前,在城市范围内的土地和城市范围以外的国有土地,除出让土地以外的土地,均按划拨土地进行管理。
- 6 【单选题】人总是有计划、有目的地使用自己的脑力和体力,并具有自我开发的潜力,这反映了人力资源的()特征。
- A 、可变性
- B 、生产性
- C 、能动性
- D 、消费性
- 7 【单选题】管理的目的就是要有效地()。
- A 、实现组织目标
- B 、筹划安排工作
- C 、建立组织结构
- D 、促进上下级沟通
- 8 【单选题】人总是有目的、有计划地在使用自己的脑力和体力,并具有自我开发的潜力,这反映的是人力资源的()。
- A 、能动性
- B 、生产性
- C 、可变性
- D 、消费性
- 9 【单选题】土地使用权是以划拨方式取得的,处分抵押房地产所得金额,应首先支付()。
- A 、土地使用权出让金的款额
- B 、赔偿抵押权人的损失
- C 、支付违约金
- D 、支付处分抵押房地产费用
- 10 【单选题】人总是有目的、有计划地在使用自己的脑力和体力,并具有自我开发的潜力,这反映的是人力资源的( )。
- A 、能动性
- B 、生产性
- C 、可变性
- D 、消费性
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