- 单选题人力资源社会保障行政部门及社会保险经办机构与行政管理相对人之间,因实现劳动和社会保险权利、履行劳动和社会保险义务产生分歧而引起的争议,被称作人力资源和社会保险()。
- A 、行政诉讼
- B 、行政争议
- C 、行政复议
- D 、行政权力

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【正确答案:B】
本题考查人力资源和社会保险行政争议的概念。

- 1 【单选题】对人力资源社会保障行政部门作出的具体行政行为不服,应当在知道侵害其合法权益的具体行政行为之日起( )日内,向上一级人力资源社会保障行政部门申请复议,也可以向同级人民政府申请复议。
- A 、15
- B 、30
- C 、60
- D 、90
- 2 【单选题】经办机构和劳动行政部门在处理社会保险行政复议时应( )。
- A 、分别采用行政复议和复查的方式
- B 、分别采用复查和行政复议的方式
- C 、采用行政复议的方式
- D 、采用复查的方式
- 3 【单选题】对人力资源社会保障行政部门的具体行政行为不服,应在知道该行为( )日内申请行政复议。
- A 、15
- B 、30
- C 、60
- D 、90
- 4 【单选题】对人力资源社会保障行政部门的具体行政行为不服,应在知道该行为()日内申请行政复议。
- A 、15
- B 、30
- C 、60
- D 、90
- 5 【单选题】社会保险经办机构和劳动保障行政部门分别采取()和行政复议的方式处理社会保险行政争议。
- A 、行政诉讼
- B 、初审
- C 、复查
- D 、处罚
- 6 【单选题】对人力资源社会保障行政部门作出的具体行政行为不服,应当在知道侵害其合法权益的具体行政行为之日起()日内,向上一级人力资源社会保障行政部门申请复议,也可以向同级人民政府申请复议。
- A 、15
- B 、30
- C 、60
- D 、90
- 7 【单选题】用人单位不办理社会保险登记,由社会保险行政部门责令限期改正;用人单位逾期不改正,除对用人单位处以罚款外,还对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处()的罚款。
- A 、100元以上1000元以下
- B 、500元以上3000元以下
- C 、1000元以上5000元以下
- D 、2000元以上20000元以下
- 8 【单选题】对人力资源社会保障行政部门作出的具体行政行为不服,应当在知道侵害其合法权益的具体行政行为之日起()日内,向上一级人力资源社会保障行政部门申请复议,也可以向同级人民政府复议。
- A 、60
- B 、5
- C 、15
- D 、30
- 9 【多选题】人力资源社会保障行政部门对经营性人力资源服务机构实施监督检查,可以采取的措施包括()。
- A 、进入被检查单位进行检查
- B 、询问有关人员,查阅服务台账等服务信息档案
- C 、参加或者列席与被检查单位的各种会议
- D 、采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料
- E 、要求被检查单位提供与检查事项相关的文件资料,并作出解释和说明
- 10 【多选题】公共人力资源社会保障行政部门和有关主管部门及其工作人员有下列()情形的,对直接复制的领导人员和其他直接责任人员依法给予处分。
- A 、依法做出行政许可决定
- B 、采取录像、照相、复制等方式收集有关情况和资料
- C 、在办理行政许可或备案、实施监督检查中,索取或收受让人财务,或者谋取他人利益
- D 、不依法履行监督职责或者监督不力,造成严重后果
- E 、要求被检查单位提供与检查事项相关的文件资料,并作出解释和说明