- 计算分析题
题干:甲公司为大型商城,2011年1月1日,甲公司董事会批准了管理层提出的客户忠诚度计划。该客户忠诚度计划为;办理积分卡的客户在甲公司消费一定金额时,甲公司向其授予奖励积分,客户可以使用奖励积分(每一奖励积分的公允价值为0.01元)购买甲公司经营的任何一种商品;奖励积分自授予之日起3年内有效,过期作废;甲公司采用先进先出法确定客户购买商品时使用的奖励积分。(1)2011年度,甲公司销售各类商品共计10000万元(不包括客户使用奖励积分购买的商品,下同),授予客户奖励积分共计10000万分,客户使用奖励积分共计6000万分。2011年末,甲公司估计2011年度授予的奖励积分将有80%使用。(2)2012年度,甲公司销售各类商品共计20000万元,授予客户奖励积分共计20000万分,客户使用奖励积分15100万分。2012年末,甲公司估计2012年度授予的奖励积分将有90%使用。(3)全部采用现金结算方式销售商品。不考虑增值税以及其他因素。
题目:根据资料(2),计算甲公司2012年度授予奖励积分的公允价值、因销售商品应当确认的销售收入,以及因客户使用奖励积分应当确认的收入,并编制相关会计分录。

扫码下载亿题库
精准题库快速提分

2012年度授予奖励积分的公允价值=20 000×0.01=200(万元)2012年度因销售商品应当确认的销售收入=20 000-200=19 800(万元)2012年度因客户使用奖励积分应当确认的收入=25+200×[(15 100-2500)/(20 000×90%)]=165(万元)
借:银行存款 20 000
贷;主营业务收入 19 800
递延收益 200
借:递延收益 165
贷:主营业务收入 165

- 1 【简答题】(3)根据资料四计算2012年发行债券的资本成本。
- 2 【计算分析题】根据资料(1),计算甲公司2011年度授予奖励积分的公允价值、因销售商品应当确认的销售收入,以及因客户使用奖励积分应当确认的收入,并编制相关会计分录。
- 3 【计算分析题】根据资料(1),计算甲公司2011年末递延收益的余额和剩余奖励积分。
- 4 【综合题(主观)】根据资料一的数据,计算该商场2012年6月应纳的增值税额。
- 5 【计算分析题】根据资料一和资料二,计算2012年第二季度至2013年第一季度滚动期间的下列指标:①间接人工费用预算工时分配率;②间接人工费用总预算额;③设备租金总预算额。
- 6 【计算分析题】根据资料一和资料二,计算2012年第二季度至2013年第一季度滚动期间的下列指标:①间接人工费用预算工时分配率;②间接人工费用总预算额;③设备租金总预算额。
- 7 【计算分析题】根据资料(1),计算甲公司2014年年末应确认的成本费用金额,并编制相关的会计分录。
- 8 【综合题(主观)】根据资料(2),计算甲公司2015年度因持有乙公司债券应确认的投资收益,并编制相关会计分录。
- 9 【计算分析题】根据资料一和资料二,计算2012年第二季度至2013年第一季度滚动期间的下列指标:①间接人工费用预算工时分配率;②间接人工费用总预算额;③设备租金总预算额。
- 10 【综合题(主观)】根据资料(1),计算乙公司2018年度的合同履约进度,以及应确定的收入和成本。