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  • 单选题2018年4月1日,吴某到甲公司担任高级技术人员,月工资15000元,2018年7月1日,吴某得知公司未依法给他缴纳基本养老保险,随后通知甲公司解除劳动合同,并要求支付补偿。已知甲公司所在地上年度职工月平均工资为4000元。则下列说法正确的是()。
  • A 、甲公司向吴某支付补偿6000元
  • B 、甲公司无需补偿
  • C 、甲公司向吴某补偿7500元
  • D 、甲公司向吴某补偿2000元

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参考答案

【正确答案:A】

选项A正确:本题考核解除劳动合同的经济补偿。工作期间不满6个月的,按照半个月的工资作为经济补偿金;劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。所以本题甲公司应向吴某支付经济补偿金为4000×3×0.5=6000元。

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