- 客观案例题
题干:某市劳动问题研究所经过调查分析发现,2007年7月,该市一共有人口500万人,其中就业人口为380万人,失业人口20万人,非劳动力人口100万人。同时,在本市的劳动力市场上存在以下几种动向:第一,就业者成为失业者的流量增加;第二,失业者成为就业者的流量减少;第三,非劳动力成为失业者的流量增加;第四,就业者成为非劳动力的流量减少;第五,失业者成为非劳动力的流量增加。
题目:在该市劳动力市场动向中,预示该市的失业率将会出现上涨的动向是()。 - A 、第一种动向
- B 、第二种动向
- C 、第三种动向
- D 、第四种动向

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【正确答案:A,C】
选项A、C将会导致失业率上涨,选项B导致失业率不会上涨,选项D导致失业率下降。故选项A、C为正确选项。

- 1 【客观案例题】假定该公司所处的劳动力市场也是完全竞争的,那么该公司为了实现利润最大化,它从增加雇用最后一名工人中所获得的边际收益应该是()。
- A 、大于市场工资率
- B 、等于市场工资率
- C 、小于市场工资率
- D 、等于雇佣这名工人的边际成本
- 2 【客观案例题】该市的经济衰退可能会对该市劳动者的劳动力供给决策产生( )。
- A 、灰心丧气的工人效应
- B 、收入效应
- C 、替代效应
- D 、附加的工人效应
- 3 【客观案例题】在该市劳动力市场上出现的两种流动方向对该市的失业率所产生的影响是()。
- A 、促使失业率上升
- B 、促使失业率下降
- C 、失业者向非劳动力流动导致失业率上升,非劳动力向就业者流动导致失业率下降
- D 、失业者向非劳动力流动导致失业率下降,非劳动力向就业者流动导致失业率上升
- 4 【客观案例题】假定该公司所处的劳动力市场也是完全竞争的,那么该公司为了实现利润最大化,它从增加雇用最后一名工人中所获得的边际收益应该是()。
- A 、大于市场工资率
- B 、等于市场工资率
- C 、小于市场工资率
- D 、等于雇佣这名工人的边际成本
- 5 【客观案例题】该市的经济衰退可能会对该市劳动者的劳动力供给决策产生()。
- A 、灰心丧气的工人效应
- B 、收入效应
- C 、替代效应
- D 、附加的工人效应
- 6 【客观案例题】该城市初级劳动力市场上的劳动力供给曲线呈现出一种()形状。
- A 、向后弯曲
- B 、水平
- C 、自左下方向右上方倾斜
- D 、垂直
- 7 【客观案例题】经济衰退可能对该市劳动者的劳动力供给决策产生()。
- A 、灰心丧气的劳动者效应
- B 、收入效应
- C 、替代效应
- D 、附加的劳动者效应
- 8 【单选题】优等劳动力市场和次等劳动力市场的划分是基于()理论。
- A 、劳动过程
- B 、劳动关系
- C 、劳动力价值
- D 、双层劳动力市场
- 9 【单选题】劳动力市场上的摩擦力会导致劳动力市场非均衡,这种摩擦力不包括()。
- A 、企业调整雇佣人数会产生成本
- B 、市场工资水平会发生变化
- C 、有些企业支付超出市场通行水平的高工资率
- D 、劳动力流动会产生成本
- 10 【单选题】劳动力市场是一种() 市场。
- A 、期货
- B 、资本
- C 、要素
- D 、产品
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