- 多选题以下有关职业怀疑的陈述中,恰当的有()。
- A 、如果管理层的某项声明与其他审计证据相矛质,注册会计师应当调查这种情况
- B 、如果在审计过程中识别出异常情况,注册会计师应当出具非标准的审计报告
- C 、注册会计师不应将审计中发现的舞弊视为孤立发生的事项
- D 、如果从不同来源获取的审计证据或获取的不同性质的审计证据不一致时注册会计师应当追加必要的审计程序

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【正确答案:A,C,D】
在选项B中,注册会计师在审计过程中识别出异常情况时应当实施进一步的调查而不是以出具非标准的审计报告取代。

- 1 【多选题】下列有关职业怀疑的说法中,正确的有()。
- A 、职业怀疑要求注册会计师质疑获取的审计证据,但是审计工作本身通常不涉及鉴定文件记录的真伪
- B 、职业怀疑与注册会计师客观和公正、独立性的职业道德基本原则密切相关
- C 、即使以前年度审计中了解和评估的正直、诚信的管理层和治理层,在本年度也可能发生变化,因此注册会计师针对管理层和治理层是否正直、诚信的判断的审计证据应当来自本年度
- D 、如果注册会计师认为治理层是正直的,在获取合理保证的过程中可以适当考虑满足于说服力不足的审计证据
- 2 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,不恰当的是()。
- A 、职业怀疑要求注册会计师质疑获取的审计证据并鉴别其真伪
- B 、职业怀疑要求注册会计师对相互矛盾的审计证据保持警觉
- C 、职业怀疑有助于注册会计师避免不假思索全盘接受被审计单位提供的证据和解释
- D 、职业怀疑有助于注册会计师避免轻易相信被审计单位过分理想的结果或太多巧合的情况
- 3 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,错误的是()。
- A 、会计师事务所的业绩评价机制会削弱注册会计师对职业怀疑的保持程度
- B 、注册会计师是否能够保持职业怀疑在很大程度上取决于其胜任能力
- C 、审计的时间安排和工作量要求有可能会阻碍注册会计师保持职业怀疑
- D 、保持独立性可以增强注册会计师在审计中保持职业怀疑的能力
- 4 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,正确的是()。
- A 、职业怀疑要求假定管理层是不诚信的
- B 、保持职业怀疑有助于纠正忽视存在相互矛盾的证据的偏向
- C 、职业怀疑是一种思维状态,审计工作底稿不能为注册会计师是否保持职业怀疑提供证据
- D 、职业怀疑要求注册会计师质疑获取的审计证据并鉴别其真伪
- 5 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,错误的是()。
- A 、会计师事务所的业绩评价机制会削弱注册会计师对职业怀疑的保持程度
- B 、注册会计师是否能够保持职业怀疑在很大程度上取决于其胜任能力
- C 、审计的时间安排和工作量要求有可能会阻碍注册会计师保持职业怀疑
- D 、保持独立性可以增强注册会计师在审计中保持职业怀疑的能力
- 6 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,错误的是( )。
- A 、职业怀疑是保证审计质量的关键要素
- B 、职业怀疑要求注册会计师质疑相互矛盾的审计证据的可靠性
- C 、保持职业怀疑可以提高审计程序设计和执行的有效性
- D 、职业怀疑与所有职业道德基本原则均密切相关
- 7 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,错误的是( )。
- A 、保持职业怀疑是注册会计师的必备技能
- B 、注册会计师应当在整个审计过程中保持职业怀疑
- C 、保持职业怀疑是保证审计质量的关键要素
- D 、保持职业怀疑可以使注册会计师发现所有由于舞弊导致的错误
- 8 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,错误的是( )。
- A 、职业怀疑与所有职业道德基本原则均密切相关
- B 、职业怀疑是保证审计质量的关键要素
- C 、职业怀疑要求注册会计师质疑相互矛盾的审计证据的可靠性
- D 、保持职业怀疑可以提高审计程序设计和执行的有效性
- 9 【单选题】下列有关职业怀疑的说法中,错误的是( )。
- A 、会计师事务所的业绩评价机制会削弱注册会计师对职业怀疑的保持程度
- B 、注册会计师是否能够保持职业怀疑在很大程度上取决于其胜任能力
- C 、审计的时间安排和工作量要求有可能会阻碍注册会计师保持职业怀疑
- D 、保持独立性可以增强注册会计师在审计中保持职业怀疑的能力
- 10 【单选题】14.下列有关保持职业怀疑作用的说法中,错误的是( )。
- A 、保持职业怀疑有助于注册会计师设计恰当的风险评估程序
- B 、保持职业怀疑有助于注册会计师针对评估出的重大错报风险,恰当设计进一步审计程序的性质、时间安排和范围,降低选取不适当的审计程序的风险
- C 、保持职业怀疑有助于注册会计师评价是否已获取充分、适当的审计证据以及是否还需执行更多的工作
- D 、保持职业怀疑有助于使注册会计师忽视存在相互矛盾的审计证据
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- 针对资料三第(1)和第(2)项、资料四第(1)至第(3)项,假定不考虑其他条件,请逐项指出上述事项是否表明相关内部控制得到有效执行。如果表明相关内部控制未能得到有效执行,请简要说明理由,并提出改进建议。
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