一级建造师
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  • 多选题为了保护特殊群体劳动者的权益,《劳动合同法》第42条规定,劳动者存在( )等情形的,用人单位不得依照该法第40、41条的规定解除劳动合同。
  • A 、从事接触职业病危害作业的劳动者
  • B 、在本单位因公负伤的劳动者
  • C 、患病或非因公负伤,在规定的医疗期内
  • D 、女职工在孕期、产期、哺乳期
  • E 、距离法定退休年龄不足5年的

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参考答案

【正确答案:C,D】

用人单位不得解除劳动合同的情形:(1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;C(4)女职工在孕期、产期、哺乳期的;D (5 )在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的;(6 )法律、行政法规规定的其他情形。 

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