- 单选题在渠道权力的运用战略中，请求战略的权力来源是（）。
- A 、认同权、奖励权、强迫权
- B 、专长权、信息权、奖励权
- C 、专长权、奖励权、强迫权
- D 、法定权、奖励权、强迫权
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参考答案【正确答案：A】
权力运用与权力来源的关系
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- D 、制定适当的规划以保证及时雇用和培训新员工
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- A 、聚焦战略
- B 、差异化战略
- C 、成本领先战略
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- A 、反馈控制、实时控制、前馈控制
- B 、回避控制、直接控制
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- A 、裁员战略
- B 、制定适当的规划以保证及时雇用和培训新员工
- C 、适应市场需求,改变现有员工的晋升和发展的机会
- D 、对不同组织的人力资源管理体系进行合并
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- 6 【单选题】人力资源战略属于（ ）战略 。
- A 、组织
- B 、公司
- C 、竞争
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- A 、奖励权
- B 、强迫权
- C 、法定权
- D 、信息权
- 8 【多选题】渠道成员运用信息交换战略时，他使用的权力来源包括（）。
- A 、奖励权
- B 、强迫权
- C 、信息权
- D 、认同权
- E 、专长权
- 9 【单选题】分销渠道管理中，法律战略是一种与渠道权力运用相关的战略，其必要的权力来源是（）。
- A 、强迫权
- B 、专长权
- C 、认同权
- D 、法定权
- 10 【单选题】渠道战略联盟中，（）目的在于通过供应链中上下游的联盟和合作，提高整条供应链的效益和效率。
- A 、经销商之间的战略联盟
- B 、供应商之间的战略联盟
- C 、供应商和经销商之间的战略联盟
- D 、生产之间联盟
