- 多选题领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()。
- A 、情绪成熟度
- B 、年龄成熟度
- C 、工作成熟度
- D 、职业成熟度
- E 、心理成熟度
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案【正确答案：C,E】
领导者的生命周期理论认为,影响领导者风格选择的一个重要因素是下属的成熟度。成熟度是指个体对自己的行为负责任的能力与意愿,包括工作成熟度、心理成熟度两个方面。
您可能感兴趣的试题- 1 【多选题】领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()。
- A 、情绪成熟度
- B 、年龄成熟度
- C 、工作成熟度
- D 、职业成熟度
- E 、心理成熟度
- 2 【客观案例题】领导生命周期理论认为,影响员工成熟度的因素有()。
- A 、年龄
- B 、能力
- C 、意愿
- D 、学历
- 3 【多选题】领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()。
- A 、情绪成熟度
- B 、年龄成熟度
- C 、工作成熟度
- D 、职业成熟度
- E 、心理成熟度
- 4 【客观案例题】领导生命周期理论认为,影响员工成熟度的因素有()。
- A 、年龄
- B 、能力
- C 、意愿
- D 、学历
- 5 【多选题】领导者生命周期理论认为，下属的成熟度包括（）。
- A 、情绪成熟度
- B 、年龄成熟度
- C 、工作成熟度
- D 、职业成熟度
- E 、心理成熟度
- 6 【客观案例题】领导生命周期理论认为，影响员工成熟度的因素有（）。
- A 、年龄
- B 、能力
- C 、意愿
- D 、学历
- 7 【多选题】领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括（）。
- A 、情绪成熟度
- B 、年龄成熟度
- C 、工作成熟度
- D 、职业成熟度
- E 、心理成熟度
- 8 【单选题】生命周期理论认为，影响领导者风格选择的一个重要因素是（）。
- A 、领导的个人魅力
- B 、下属的配合程度
- C 、领导的成熟程度
- D 、下属的成熟程度
- 9 【客观案例题】领导生命周期理论认为，影响员工成熟度的因素有（）。
- A 、年龄
- B 、能力
- C 、意愿
- D 、学历
- 10 【客观案例题】领导生命周期理论认为，影响员工成熟度的因素有（）。
- A 、年龄
- B 、能力
- C 、意愿
- D 、学历
