- 单选题董事会应当履行的合规职责不包括( )。
- A 、制定并执行以风险为本的合规管理计划
- B 、决定公司合规管理部门的设置及其职能
- C 、根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项
- D 、审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估

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【正确答案:A】
选项A为合规管理部门应履行的基本职责。
董事会对公司的合规管理承担最终责任,履行以下合规职责:
(1)审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估。(D项包括)(2)审议批准公司年度合规报告,对年度合规报告中反映出的问题,采取措施解决。
(3)根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项。(C项包括)
(4)决定公司合规管理部门的设置及其职能。(B项包括)
(5)保证合规负责人独立与董事会、董事会相关委员会,如审计委员会或者其他专业委员会沟通。
(6)公司章程规定的其他合规责任。

- 1 【单选题】董事会应当履行的合规职责不包括( )。
- A 、制定并执行以风险为本的合规管理计划
- B 、决定公司合规管理部门的设置及其职能
- C 、根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项
- D 、审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估
- 2 【单选题】董事会履行的合规职责包括( )。Ⅰ.审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估Ⅱ.根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项Ⅲ.决定公司合规管理部门的设置及其职能Ⅳ.收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据
- A 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
- B 、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- C 、Ⅰ、Ⅱ
- D 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- 3 【单选题】 董事会履行的合规职责包括( )。 Ⅰ.审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估 Ⅱ.根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项 Ⅲ.决定公司合规管理部门的设置及其职能 Ⅳ.收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据
- A 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
- B 、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- C 、Ⅰ、Ⅱ
- D 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- 4 【单选题】董事会应当履行的合规职责不包括( )。
- A 、制定并执行以风险为本的合规管理计划
- B 、决定公司合规管理部门的设置及其职能
- C 、根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项
- D 、审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估
- 5 【单选题】董事会应当履行的合规职责不包括( )。
- A 、制定并执行以风险为本的合规管理计划
- B 、决定公司合规管理部门的设置及其职能
- C 、根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项
- D 、审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估
- 6 【单选题】董事会履行的合规职责包括( )。Ⅰ.审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估Ⅱ.根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项Ⅲ.决定公司合规管理部门的设置及其职能Ⅳ.收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据
- A 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
- B 、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- C 、Ⅰ、Ⅱ
- D 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- 7 【单选题】董事会应当履行的合规职责不包括( )。
- A 、制定并执行以风险为本的合规管理计划
- B 、决定公司合规管理部门的设置及其职能
- C 、根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项
- D 、审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估
- 8 【单选题】董事会履行的合规职责包括( )。Ⅰ.审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估Ⅱ.根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项Ⅲ.决定公司合规管理部门的设置及其职能Ⅳ.收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据
- A 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
- B 、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- C 、Ⅰ、Ⅱ
- D 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- 9 【单选题】董事会履行的合规职责包括( )。Ⅰ.审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估Ⅱ.根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项Ⅲ.决定公司合规管理部门的设置及其职能Ⅳ.收集、筛选可能预示潜在合规问题的数据
- A 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
- B 、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- C 、Ⅰ、Ⅱ
- D 、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
- 10 【单选题】董事会应当履行的合规职责不包括( )。
- A 、制定并执行以风险为本的合规管理计划
- B 、决定公司合规管理部门的设置及其职能
- C 、根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项
- D 、审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估
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