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单选题当学校有10000名学生时需要200名教师，如果这个学校预期明年注册的学生会增加1000名，师生比不变，则需要增加聘用20名教师。这种人力资源需求预测的方法是（）。
A 、主观判断法
B 、比率分析法
C 、时间序列分析法
D 、回归分析法

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参考答案

【正确答案：B】

本题考查比率分析法。

A项，主观判断法又包括经验判断法和德尔菲法两种。经验判断法是让组织中的中高层管理人员凭借自己过去积累的工作经验以及个人的直觉，对组织未来所需要的人力资源的数量和结构等状况进行估计。

B项，比率分析法是一种基于关键的经营或管理指标与组织的人力资源需求量之间的固定比率关系，来预测未来人力资源需求的方法。

C项，趋势预测法实际上是一种简单的时间序列分析法。它是根据一个组织的雇佣水平在最近若千年的总体变化趋势，来预测组织在未来某一时期人力资源需求数量的方法。

D项，回归分析法是根据得到的人力资源需求数量以及这些因素的历史数据来确定它们之间的关系，从而建立一个回归方程，再根据这些影响因素的未来可能值以及确定的回归方程来预测组织未来的人力资源需求。由题干可知，根据确定的师生比和预计增加的学生数来预测教师需求量的方式属于比率分析法。故选B。

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