- 单选题甲未满十七周岁即应聘于乙施工单位,乙施工单位不得安排其从事的工作是( )。
- A 、高处工作
- B 、矿山井下作业
- C 、夜班劳动
- D 、低温、冷水作业
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参考答案【正确答案：B】
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- A 、高处工作
- B 、矿山井下作业
- C 、夜班劳动
- D 、低温、冷水作业
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- A 、甲属于未成年人，签订劳动合同属无效劳动合同
- B 、因为甲从事临时工作，可以不签劳动合同
- C 、不得安排甲从事有毒、有害的劳动
- D 、可以安排甲从事有毒、有害的劳动，但必须保证安全
- 6 【单选题】甲未满17周岁即应聘于乙施工单位,乙施工单位不得安排其从事的工作是( )。
- A 、高处工作
- B 、矿山井下作业
- C 、夜班劳动
- D 、低温、冷水作业
- 7 【单选题】唐某刚满16岁周岁即被应聘于甲施工单位,则下列说法中,正确的是()。
- A 、唐某属于未成年人,与甲施工单位签订的劳动合同属无效劳动合同
- B 、因为唐某从事的是临时工作,甲施工单位可以不签订劳动合同
- C 、甲施工单位不得安排唐某从事有毒、有害的劳动
- D 、甲施工单位可以安排唐某从事有毒、有害的劳动,但必须保证安全
- 8 【单选题】小刚未满17岁即应聘于某施工单位,下列关于此事说法正确的是()。
- A 、小刚未成年,签订劳动合同属无效劳动合同
- B 、因为是临时工作,可以不签劳动合同
- C 、不得安排小刚从事有毒有害的劳动
- D 、可以安排小刚从事有毒有害的劳动,但必须保证安全
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- 10 【单选题】在施工前应将单位（子单位）工程划分确定，据此（ ）和验收。
- A 、组织施工
- B 、准备材料
- C 、收集整理施工技术资料
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