- 单选题关于合同变更,下列说法正确的是( )。
- A 、原则上仅向过去发生效力
- B 、对合同中已履行部分也产生效力
- C 、已经履行的债务因合同的变更而失去了法律根据
- D 、未变更的权利义务不再继续有效
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参考答案【正确答案：B】
变更后的合同部分,原有的合同失去效力,当事人应当按照变更后的合同履行。合同的变更只对合同未履行部分有效,对合同中已经履行部分不产生效力,除了当事人约定以外。即合同的变更不产生追溯。合同的变更不影响当事人请求损害赔偿的权利。
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- A 、合同变更是新合同对旧合同的替代，所以必然在变更前就存在合同关系
- B 、当事人达成的变更合同协议是一种民事合同，因此应符合《合同法》有关合同的订立与生效的一般规定
- C 、合同变更仅为合同主体的变更
- D 、合同当事人协议变更合同，应当遵循自愿互利原则
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- C 、已经履行的部分不因合同变更而失去法律依据
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- 4 【单选题】下列有关合同变更的说法正确的是( )。
- A 、合同当事人一方可以变更合同
- B 、合同变更是对合同主体的变更
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- B 、中外合作者在合作期内协商同意后就可以对合作合同作重大变更
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- 6 【多选题】在下列关于合同变更的表述中,正确的是()。
- A 、合同当事人在合法的条件下,协商一致后可以变更合同
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- C 、设计合同中的设计变更属于合同的变更
- D 、建设工程施工中经工程师批准的工程变更
- E 、当事人对合同变更内容约定不明的,推定为未变更
- 7 【单选题】下列关于工程变更的说法中正确的是（）。
- A 、如果计划完整，工程变更可以避免
- B 、工程变更一般包括设计变更、进度计划变更、施工条件变更等
- C 、一旦出现变更，工程量、工期、成本不一定发生变化
- D 、工程变更不能作为施工成本控制的依据
- 8 【多选题】下列关于劳动合同的变更说法正确的是()。
- A 、用人单位变更名称、法人代表,会影响劳动合同的履行
- B 、用人单位发生合并或者分立,原劳动合同无效需重新签订
- C 、用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容
- D 、变更的劳动合同,应当采用书面形式
- E 、变更后的劳动合同文件由用人单位和劳动者各执一份
- 9 【多选题】关于劳动合同的变更，下列说法中正确的有（）。
- A 、用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容
- B 、变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行
- C 、变更后的劳动合同文本由建筑公司和劳动者各执一份
- D 、变更劳动合同，应采用书面形式
- E 、建筑公司可以单方变更劳动合同，变更后劳动合同有效
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- A 、合同变更应当办理批准、登记手续
- B 、合同变更内容约定不明确的，推定为未变更
- C 、工程变更必将导致合同变更
- D 、合同非实质性条款的变更无须当事人双方协商一致
