- 单选题某著名家电集团公司建立医药子公司,进军医药行业,该集团公司采用的是()发展战略。
- A 、横向一体化
- B 、纵向一体化
- C 、相关多元化
- D 、不相关多元化

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【正确答案:D】
不相关多元化战略又称无关联多元化战略,是指企业进入现有产品或服务在技术、市场等方面没有任何关联的新行业或新领域的战略。家电行业与医药行业是两个没有任何关联的行业,所以该集团公司实施的是不相关多元化战略。

- 1 【单选题】某企业集团将其持有的某子公司股份,按母公司股东在母公司中的持股比例分配给现有母公司的股东,从而将该子公司分离成一家独立的公司。这属于( )。
- A 、资产置换
- B 、标准分立
- C 、分拆
- D 、出售
- 2 【客观案例题】红叶机械集团公司决定设立劳务派遣公司,并计划将小马的劳动关系转到劳务派遣公司,再由该劳务派遣公司派遣小马到集团所属其他公司工作的方案()。
- A 、符合《劳动合同法》的规定
- B 、不符合《劳动合同法》的规定
- C 、可由双方协商确定
- D 、可由企业依据用工自主权自行决定
- 3 【客观案例题】红叶机械集团公司决定设立劳务派遣公司,并计划将小马的劳动关系转到劳务派遣公司,再由该劳务派遣公司派遣小马到集团所属其他公司工作的方案()。
- A 、符合《劳动合同法》的规定
- B 、不符合《劳动合同法》的规定
- C 、可由双方协商确定
- D 、可由企业依据用工自主权自行决定
- 4 【客观案例题】红叶机械集团公司决定设立劳务派遣公司,并计划将小马的劳动关系转到劳务派遣公司,再由该劳务派遣公司派遣小马到集团所属其他公司工作的方案()。
- A 、符合《劳动合同法》的规定
- B 、不符合《劳动合同法》的规定
- C 、可由双方协商确定
- D 、可由企业依据用工自主权自行决定
- 5 【客观案例题】红叶机械集团公司决定设立劳务派遣公司,并计划将小马的劳动关系转到劳务派遣公司,再由该劳务派遣公司派遣小马到集团所属其他公司工作的方案()。
- A 、符合《劳动合同法》的规定
- B 、不符合《劳动合同法》的规定
- C 、可由双方协商确定
- D 、可由企业依据用工自主权自行决定
- 6 【客观案例题】红叶机械集团公司决定设立劳务派遣公司,并计划将小马的劳动关系转到劳务派遣公司,再由该劳务派遣公司派遣小马到集团所属其他公司工作的方案()。
- A 、符合《劳动合同法》的规定
- B 、不符合《劳动合同法》的规定
- C 、可由双方协商确定
- D 、可由企业依据用工自主权自行决定
- 7 【单选题】“子公司基本是独立的,子公司的人力资源经理由东道国员工担任,各子公司实行适合当地特定环境的人力资源管理政策”,这种管理模式称为国际人力资源管理的()。
- A 、民族中心模式
- B 、地区中心模式
- C 、全球中心模式
- D 、多中心模式
- 8 【单选题】由某一集团成立持股公司,由该公司控制或收购两家以上的若干银行的组织制度称为( )制度。
- A 、持股公司
- B 、连锁银行
- C 、分支银行
- D 、单一银行
- 9 【单选题】某著名房地产集团建立医疗子公司,进军预料信息技术行业,该集团工作采取的是()成长战略。
- A 、横向一体化
- B 、纵向一体化
- C 、相关多元化
- D 、非相关多元化
- 10 【客观案例题】该M集团公司采取的战略为()。
- A 、前向一体化
- B 、成本领先战略
- C 、后向一体化
- D 、集中战略