- 多选题当企业的战略变革遇到阻力时，企业在管理方式上的策略有（）。
- A 、鼓励冲突领域的对话
- B 、为员工提供针对新技能和系统应用的学习课程
- C 、用改变工作方式的变化代替团体的重组
- D 、鼓励个人参与
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参考答案【正确答案：A,B,D】
用改变工作方式的变化代替工作团体的重组，变革的范围就会小很多，这属于变革范围的策略。因此，选项C错误。
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- B 、现有员工年龄较大，且学历较低，新设备操作要求较高
- C 、由包干制改为计件制，受季节性销售影响，部分月份收入偏低
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- 10 【多选题】当企业进行战略变革时，各种组织要素变化很多，这时，企业有可能（ ）。
- A 、以企业使命为基础进行变革
- B 、加强战略与文化的协同作用
- C 、根据文化进行管理
- D 、重新制定战略
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