- 客观案例题
题干:卡车运输行业中的“普通货物运输业”,由处理普通货物的不需要专门设备的机动车来完成。这个行业分为不同的业务领域,一是批量货运业,二是零担货运业,前者只需把货物从一个地区运到另一个地方,因此批量货运业的市场进入非常容易,竞争激烈,而后者每辆车上有多种货物,牵涉到交货,装货的复杂协调工作。上面这两个领域的产品需求弹性相差很大。各部分代表卡车司机的工会提高工资能力也十分不同。从事零担货运业的企业不易进入,易于部分垄断,1987年国家最大的零担货运业占总收入的37%,而国家最大的批量货运业只占总收入的11%。1991年的调查表明,两个业务领域工资里程率非常不同:批量货运业。工会平均工资里程率,28.4美分/英里,工会工资里程率/非工会工资里程率=1.23;零担货运业。工会平均工资里程率,35.8美分/英里,工会工资里程率/非工会工资里程率=1.34。
题目:下列行业中,工资最高的是()。 - A 、加入工会的零担货运业
- B 、加入工会的批量货运业
- C 、非工会的零担货运业
- D 、非工会的批量货运业

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【正确答案:A】
由于零担货运业存在竞争性工资差别,因此其工资高于批量货运业;而在零担货运业中,工会工资里程率/非工会工资里程率=1.34,因此加入工会获得的工资要高于非工会的工资。

- 1 【客观案例题】商业银行的财务制度对银行业的固定资本比率有最高限额的规定。财务部门对该行固定资本比率指标的评价和建议是( )。
- A 、该比率已控制在银行财务制度规定的最高限额指标内
- B 、该比率超过了银行财务制度规定的最高限额指标
- C 、针对该指标该行应拿出较大比率的资本金用于购置本行固定资产
- D 、针对该指标银行应拿出较大比率的资本金用于购买国库券
- 2 【客观案例题】商业银行的财务制度对银行业的固定资本比率有最高限额的规定。财务部门对该行固定资本比率指标的评价和建议是( )。
- A 、该比率已控制在银行财务制度规定的最高限额指标内
- B 、该比率超过了银行财务制度规定的最高限额指标
- C 、针对该指标该行应拿出较大比率的资本金用于购置本行固定资产
- D 、针对该指标银行应拿出较大比率的资本金用于购买国库券
- 3 【客观案例题】下列行业中,工资最高的是( )。
- A 、加人工会的零担货运业
- B 、加人工会的批量货运业
- C 、非工会的零担货运业
- D 、非工会的批量货运业
- 4 【单选题】判断最高最佳使用,进行经济可行性检验时,( )大于( )的使用方式才具有经济可行性。
- A 、当前支出现值;当前收入现值
- B 、当前收入现值;当前支出现值,
- C 、未来支出现值;未来收入现值
- D 、未来收人现值;未来支出现值
- 5 【客观案例题】下列行业中,工资最高的是( )。
- A 、加入工会的零担货运业
- B 、加入工会的批量货运业
- C 、非工会的零担货运业
- D 、非工会的批量货运业
- 6 【单选题】企业的最高领导核心是()。
- A 、股东大会
- B 、会计
- C 、人力资源管理员
- D 、高级管理层
- 7 【客观案例题】商业银行的财务制度对银行业的固定资本比率有最高限额的规定。财务部门对该行固定资本比率指标的评价和建议是()。
- A 、该比率已控制在银行财务制度规定的最高限额指标内
- B 、该比率超过了银行财务制度规定的最高限额指标
- C 、针对该指标该行应拿出较大比率的资本金用于购置本行固定资产
- D 、针对该指标银行应拿出较大比率的资本金用于购买国库券
- 8 【单选题】下列关于高工资的说法,错误的是()。
- A 、高工资有助于企业吸引到潜在生产率较高的员工
- B 、只要企业提供高工资,就能够取得高生产率
- C 、高工资有助于提升员工的公平感
- D 、高工资有助于降低员工的离职率
- 9 【多选题】企业进行产品定价时为获得最高销售量的情形有()。
- A 、专利产品
- B 、没有显著特色的产品
- C 、需求价格弹性大,低价能吸引大量新的消费者的产品
- D 、规模经济特征明显,大量生产能使成本大幅下降的产品
- E 、企业不急于扩大市场占有率,而是着力树品牌的产品
- 10 【客观案例题】下列行业中,工资最高的是( )。
- A 、加入工会的零担货运业
- B 、加入工会的批量货运业
- C 、非工会的零担货运业
- D 、非工会的批量货运业