- 单选题根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定，劳动者与用人单位因确认劳动关系发生劳动争议的，应当自知道或应当知道其权利被侵害之日起一定期限内提出仲裁申请。该期限为（）。
- A 、3年
- B 、6个月
- C 、1年
- D 、2年
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参考答案【正确答案：C】
选项C正确：本题考核仲裁时效。劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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- A 、劳动争议申请仲裁的时效期间为1年
- B 、劳动争议仲裁裁决应当按照首席仲裁员的意见作出
- C 、劳动争议仲裁不公开进行
- D 、劳动争议仲裁不收费
- 9 【判断题】劳动争议仲裁终局裁决适用法律、法规确有错误的，用人单位可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动争议仲裁委员会申请撤销仲裁。 （ ）
- A 、正确
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