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  • 单选题 比较适用于企业职能管理人员基本薪酬确定的方法是(   )的基本薪酬制度设计方法。
  • A 、以技能为基础
  • B 、以知识为基础
  • C 、以贡献为基础
  • D 、以经验为基础

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参考答案

【正确答案:B】

比较适用于企业职能管理人员基本薪酬确定的方法是以知识为基础的基本薪酬制度设计方法。

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