- 多选题恒达有限责任公司为减轻经济负担，通过更改职工档案、编造证明材料等手段，为部分愿意提前退休的职工一特殊工种为由办理了退休手续。后该市社保机构在进行年度资格审查时发现了该公司有20名员工的材料存在伪造痕迹，而这20名员工已领取基本养老保险金6个月，共计30万元。对此，下列表述中正确的有（）。
- A 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金30万元
- B 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金60万元
- C 、对该公司和员工处60万元（2倍）以上150（5倍）以下的罚款
- D 、对该公司和员工可以处30万元（1倍）以上150万元（5倍）以下的罚款
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参考答案【正确答案：A,C】
本题考核骗保行为的法律责任。
选项AC正确：该公司和部分职工伪造证明材料骗取社会保险待遇，社会保险行政部门应责令对这些员工退回骗取的社会保险金30万元，对该公司和员工可以处60万元（2倍）以上150万元（5倍）以下的罚款。
选项BD错误。
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- A 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金30万元
- B 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金60万元
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- A 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金30万元
- B 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金60万元
- C 、对该公司和员工可以处60万元（2倍）以上150万元（5倍）以下的罚款
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- A 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金30万元
- B 、社会保险行政部门应责令这些员工退回骗取的社会保险金60万元
- C 、对该公司和员工可以处60万元（2倍）以上150万元（5倍）以下的罚款
- D 、对该公司和员工可以处30万元（1倍）以上150万元（5倍）以下的罚款
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- A 、50 000
- B 、53 000
- C 、47 000
- D 、0
- 6 【多选题】某公司为减轻经济负担，通过更改职工档案、编造证明材料等手段，为部分愿意提前退休的职工以特殊工种为由办理了退休手续。后该市社保机构在进行年度资格审查时发现了该公司有20名员工的材料存在伪造痕迹，而这20名员工已领取基本养老金6个月，共计24万元，则社会保险行政部门可以（）。
- A 、责令限期改正
- B 、责令退回已领取的24万元养老金
- C 、对该单位处48万元罚金
- D 、对该单位处120万元罚款
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- A 、正确
- B 、错误
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- A 、资本公积增加16 000 元
- B 、长期待摊费用增加6 000元
- C 、无形资产增加100 000元
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- A 、资本公积增加16 000 元
- B 、长期待摊费用增加6 000元
- C 、无形资产增加100 000元
- D 、实收资本增加90 000元
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- A 、资本公积增加16 000 元
- B 、长期待摊费用增加6 000元
- C 、无形资产增加100 000元
- D 、实收资本增加90 000元
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