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【正确答案:B,C,D】
本题考查绩效考核结果的应用。绩效考核结果可以应用于:
①绩效考核应用于衡量招聘结果;
②绩效考核为人员调配提供依据;
③绩效考核为奖金分配提供依据;
④绩效考核应用于员工的培训与开发;
⑤绩效考核应用于员工职业生涯发展规划。
所以本题选BCD。
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