- 单选题用人单位生产经营发生严重困难需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数( )以上的,用人单位在听取工会意见并向劳动行政部门报告后可以裁减人员。
- A 、5%
- B 、10%
- C 、15%
- D 、20%

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【正确答案:B】
用人单位需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的,用人单位提前30天向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。

- 1 【单选题】生产经营单位发生重大生产安全事故时,( )应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。
- A 、单位生产管理人员
- B 、单位的主要负责人
- C 、事故现场有关人员
- D 、安全生产监督人员
- 2 【单选题】用人单位依据经济性裁员的规定裁减人员,在( )内录用人员的,应当优先录用被裁减的人员。
- A 、6个月
- B 、3个月
- C 、2个月
- D 、1个月
- 3 【单选题】某用人单位生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员,该单位提前按照规定的天数向工会或者全体职工说明情况,并听取了职工或工会的意见,经向劳动行政部门报告后,裁减了部分人员。若在( )内,该单位生产状况大有起色,需要录用员工,则应当优先录用被裁的人员。
- A 、30日
- B 、60日
- C 、半年
- D 、1年
- 4 【单选题】某用人单位生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员,该单位提前按照规定的天数向工会或者全体职工说明情况,并听取了职工或工会的意见,经向劳动行政部门报告后,裁减了部分人员。若在( )个月内,该单位生产状况大有起色,需要录用员工,则应当优先录用被裁的人员。
- A 、1
- B 、2
- C 、6
- D 、9
- 5 【单选题】某用人单位生产经营状况发生严重闲难,确需裁减人员,该单位提前按照规定的天数向工会或者全体职工说明情况,并听取工职工或工会的意见,经向劳动行政部门报告后,裁减了部分人员。若在( )个月内,该单位生产状况大有起色,需要录用员工,则应当优先录用被裁的人员。
- A 、1
- B 、2
- C 、6
- D 、9
- 6 【单选题】生产经营单位的主要负责人依照生产经营单位相关责任规定受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,( )内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
- A 、2年
- B 、3年
- C 、5年
- D 、10年
- 7 【单选题】生产经营单位的主要负责人依照生产经营单位相关责任规定受刑事处罚或者撤职处分的, 自刑罚执行完毕或者受处分之日起,( )内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
- A 、2年
- B 、3年
- C 、5年
- D 、10年
- 8 【单选题】生产经营单位发生重大生产安全事故时,( )应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。
- A 、单位生产管理人员
- B 、单位的主要负责人
- C 、事故现场有关人员
- D 、安全生产监督人员
- 9 【单选题】生产经营单位发生重大生产安全事故时,( )应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。
- A 、单位生产管理人员
- B 、单位的主要负责人
- C 、事故现场有关人员
- D 、安全生产监督人员
- 10 【多选题】某施工企业生产经营发生严重困难,拟裁员20人以上,当该企业裁员时,应当优先留用的人员有( )。
- A 、家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的
- B 、与本企业订立无固定期限劳动合同的
- C 、在本企业连续工作满15年的
- D 、在本企业因工负伤并被确认部分丧失劳动合同的
- E 、与本企业订立较长期限的固定期限劳动合同的
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