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参考答案
【正确答案：B】
事故频发倾向理论：人员选择就成了预防事故的重要措施，通过严格的生理、心理检验，从 众多的求职人员中选择身体、智力、性格特征及动作特征等方面优秀的人才就业，而把企业中的所谓事故频发倾向者解雇。
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