- 单选题下列关于组织设计的表述,错误的是()。
- A 、组织设计的结果是形成组织结构
- B 、组织设计是确定正式关系与职责的形式
- C 、组织设计过程既要考虑系统的外部要素,又要考虑系统的内部要素
- D 、组织设计是管理者在系统中建立最有效相互关系的一种合理化的、有意识的过程

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【正确答案:B】
本题考核的知识点为组织设计要点。组织设计的要点有:
①组织设计是管理者在系统中建立最有效相互关系的一种合理化的、有意识的过程;
②该过程既要考虑系统的外部要素,又要考虑系统的内部要素;
③组织设计的结果是形成组织结构。

- 1 【单选题】下列关于组织特点的表述中,错误的是( )。
- A 、组织可以使其他要素合理配合而增值
- B 、组织可以提高其他要素的使用效益
- C 、组织可替代其他要素但不能被其他要素所替代
- D 、随着现代化社会的发展组织在提高经济效益方面的作用愈益显著
- 2 【单选题】下列关于Partnering协议的表述中,错误的是( )。
- A 、提出Partnering模式的时间可能与签订Partnering协议的时间相距甚远
- B 、Partnering协议由业主负责起草
- C 、Partnering协议的参与者未必一次性全部到位
- D 、Partnering协议并不仅仅是业主与施工单位双方之间的协议,而需要建设工程参与各方共同签署
- 3 【不定项】下列关于格式条款的表述中错误的有( )。
- A 、格式条款是经双方协调采用的标准合同条款
- B 、当格式条款与非格式条款不一致时,应当采用非格式条款
- C 、提供格式条款方设置排除对方主要权利的条款无效
- D 、若对争议条款有两种以上解释,应做出有利于提供格式条款一方的解释
- E 、若对争议条款有两种以上解释,应做出不利于提供格式条款一方的解释
- 4 【多选题】下列关于格式条款的表述中,错误的有 ( )
- A 、格式条款是经双方协商采用的标准合同条款
- B 、当格式条款与非格式条款不一致时,应当采用非格式条款
- C 、提供格式条款方设置排除对方主要权利的条款无效
- D 、若对争议条款有两种以上解释时,应做出有利于提供格式条款一方的解释
- E 、若对争议条款有两种以上解释时,应做出不利于提供格式条款一方的解释
- 5 【单选题】下列关于目标、计划和组织的表述中,错误的是( )。
- A 、应当根据计划来制定目标
- B 、目标规划和计划以及目标控制的组织都是目标控制的前提工作
- C 、计划制定的越明确、越完善,目标控制的效果就越好
- D 、合理而有效的组织是目标控制的重要保障
- 6 【多选题】有关组织与组织结构的表述,错误的有()。
- A 、组织结构是指组织内部构成和各部分间所确立的较为稳定的相互关系和联系方式
- B 、没有不同层次的权力和责任制度就不能实现组织活动和组织目标
- C 、组织结构与职权形态之间存在着间接的相互关系
- D 、组织结构图是组织简化、抽象的模型
- E 、组织结构侧重于组织的静态研究
- 7 【单选题】关于组织的表述,错误的是()。
- A 、组织不能替代其他要素,但能被其他要素所替代
- B 、组织可以使其他要素合理配合而增值
- C 、没有分工与协作就不是组织
- D 、随着其他生产要素复杂程度的提高,组织在提高经济效益方面的作用也日益显著
- 8 【单选题】关于GMP的表述,错误的是()。
- A 、GMP包括总的工程费用和CM费
- B 、GMP的数额过高,则CM单位所承担的风险加大
- C 、如果GMP的数额过高,就失去了控制工程费用的意义
- D 、确定一个合理的GMP,一方面取决于CM单位的水平和经验,另一方面更主要的是取决于设计所达到的深度
- 9 【单选题】下列关于评标委员会的表述,错误的是()。
- A 、评标委员会的成员人数应为5人以上单数
- B 、在评标委员会成员中,招标人以外的专家人数不得少于成员总数的1/3
- C 、评标委员会中的专家人选应采用在专家名册中以随机抽取的方式确定
- D 、与投标人有利害关系的人不得进入评标委员会,已经进入的应当更换
- 10 【单选题】下列关于法人的表述中,错误的是( )。
- A 、具有民事权利能力
- B 、具有民事行为能力
- C 、是自然人和企事业单位的总称
- D 、能够独立承担民事责任