- 单选题基数效用论和序数效用论的主要区别是( )
- A 、边际效用是否递减
- B 、效用是否可加总
- C 、效用函数是否线性
- D 、效用是否客观

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【正确答案:B】
基数效用论效用可以加总,所以可将效用分为总效用和边际效用。

- 1 【单选题】近代以来多数国家所采用的法对人的效力原则是( )。
- A 、属地主义
- B 、属人主义
- C 、保护主义
- D 、以属地主义为主,与属人主义、保护主义相结合
- 2 【单选题】近代以来多数国家所采用的法对人的效力原则是( )。
- A 、属地主义
- B 、属人主义
- C 、保护主义
- D 、以属地主义为主,与属人主义、保护主义相结合
- 3 【多选题】几何平均数的主要用途是()。
- A 、确定分组组数
- B 、确定组距
- C 、对比率、指数等进行平均
- D 、计算组中值
- E 、计算平均发展速度
- 4 【单选题】我国所采用的法对人的效力的原则是()。
- A 、属地主义
- B 、属人主义
- C 、以属地主义为主,与属人主义、保护主义相结合
- D 、以属人主义为主,与属地主义、保护主义相结合
- 5 【多选题】平均数的作用是()。
- A 、反映总体的一般水平
- B 、对不同时间、不同地点、不同部门的同质总体平均数进行对比
- C 、测定总体各单位的离散程度
- D 、测定总体各单位分布的集中趋势
- E 、反映总体的规模
- 6 【单选题】下列数据中,主要采用组距分组的方法进行整理的是()。
- A 、分类数据
- B 、顺序数据
- C 、品质数据
- D 、数值型数据
- 7 【多选题】数值平均数主要有()。
- A 、中位数
- B 、算术平均数
- C 、极差
- D 、众数
- E 、几何平均数
- 8 【单选题】对招聘效果数量方面的评估采用()指标,计算公式为()。
- A 、应聘比率;(应聘人数/计划招聘人数)×100%
- B 、录用比率;(录用人数/应聘人数)×100%
- C 、招聘成本;招聘实际费用:招聘预算费用
- D 、招聘单价;招聘费用/应聘者人数
- 9 【多选题】指数体系的作用是( )。
- A 、为选择指数计算方法提供依据
- B 、为选择指数基期提供依据
- C 、为编制时间序列提供参考
- D 、对现象发展的相对变化程度及各因素的影响程度进行分析
- E 、对现象发展变化的绝对数量及各因素的影响数额进行分析
- 10 【单选题】
和
分别是基期和报告期的质量数值,
和
分别是基期和报告期的数量数值,帕氏质量指数的一般计算公式是( )。
- A 、
- B 、
- C 、
- D 、
热门试题换一换
- 反映企业偿债率的主要财务指标有( )。
- 关于期货市场,下列说法正确的有()。
- 一般私人借贷利率属于()。
- 现代企业制度的基本特征是()。
- 中央预算调整方案必须提请()审查和批准,未经批准,不得调整预算。
- ()是政府通过设立公共就业服务机构,为劳动者提供免费的就业服务,为就业困难人员提供就业援助。
- 房地产开发企业申请领取施工许可证时,建设工期不足一年的,到位资金原则上不得少于工程合同价的____ ,工期超过一年的,到位资金原则上不得少于工程合同价的____。()
- 银行是经营货币信用业务的特殊企业,在社会再生产过程中发挥着特殊的作用,它最基本的职能是( )。
- 如果规定每平方米土地征多少土地使用税,这种税率属于( )。
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