- 多选题企业必须采取能够吸引和挽留人才、激励董事及员工的薪酬政策,以促进公司业绩的提高。下列有关公司薪酬政策的有关说法中正确的有( )
- A 、披露薪酬政策是薪酬报告的基本要求
- B 、在披露企业的薪酬政策时,不需要披露这些政策的成本与收益
- C 、企业应保证薪酬具有充分合理的水平和结构,以及其同公司和个人绩效的关系
- D 、董事和主要管理人员的薪酬同企业业绩之间的关系需要披露在企业的薪酬政策上,以使投资者了解

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【正确答案:A,C,D】
披露企业的薪酬政策是需要披露这些政策的成本与收益的,以使投资者了解。

- 1 【单选题】企业为维持一定经营能力所必须负担的最低成本是()。
- A 、固定成本
- B 、酌量性固定成本
- C 、约束性固定成本
- D 、沉没成本
- 2 【单选题】处于成长中的企业多采取少分多留政策,根本原因是( )。
- A 、企业举债能力强
- B 、未来投资机会多
- C 、盈余稳定
- D 、筹资成本低
- 3 【单选题】企业为维持一定经营能力所必须负担的最低成本是( )。
- A 、固定成本
- B 、酌量性固定成本
- C 、约束性固定成本
- D 、技术性变动成本
- 4 【单选题】某企业所处行业缺乏吸引力,企业也不具备较强的能力和技能转向相关产品或服务时,较为现实的选择是采用()。
- A 、同心多元化战略
- B 、离心多元化战略
- C 、扭转战略
- D 、剥离战略
- 5 【单选题】处于成长中的企业多采取少分多留政策,根本原因是()。
- A 、企业举债能力强
- B 、未来投资机会多
- C 、盈余稳定
- D 、筹资成本低
- 6 【单选题】企业为维持一定经营能力所必须负担的最低成本是()。
- A 、固定成本
- B 、酌量性固定成本
- C 、约束性固定成本
- D 、技术性变动成本
- 7 【多选题】采用现金股利形式的企业必须具备的条件不包括( )。
- A 、要有足够的净利润
- B 、要有足够的未指明用途的留存收益
- C 、要有足够的现金
- D 、要有足够的销售收入
- 8 【案例分析题】甲增持大华公司2%股份是否必须采取要约收购方式?并说明理由。
- 9 【多选题】在企业会计实务中,下列事项中能够引起资产总额增加的有()。
- A 、存货跌价准备的转回
- B 、以高于交易性金融资产账面价值转让
- C 、计提未到期持有至到期债券投资的利息
- D 、长期股权投资权益法下实际收到的现金股利
- 10 【案例分析题】甲增持大华公司2%股份是否必须采取要约收购方式?并说明理由。
热门试题换一换
- 某上市公司董事会成员共9名,监事会成员共3名。下列关于该公司董事会召开的情形中,符合公司法律制度规定的是()。
- 根据《票据法》的规定,下列有关票据背书的表述中,正确的有( )。
- 企业计算土地增值税时应扣除的取得土地使用权所支付的金额;
- 下列各项中,符合外商投资企业和外国企业所得税优惠政策的有()。
- 在其他条件相同的情况下,下列说法中正确的有( )。
- 简述决定企业竞争优势的企业资源判断标准,并列举评价核心能力的几种方法;
- 在其他条件不变的情况下,下列变化中能够引起看涨期权价值上升的有()。
- 计算2×17年12月31日甲公司对乙公司长期股权投资应确认的投资收益并编制相关会计分录;
- 甲公司有供电、燃气两个辅助生产车间,公司采用交互分配法分配辅助生产成本。本月供电车间供电20万度,成本费用为10万元,其中燃气车间耗用1万度电;燃气车间供气10万吨,成本费用为20万元,其中供电车间耗用0.5万吨燃气。下列计算中,正确的有( )。

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