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- B 、从用人单位拖欠劳动报酬之日起2年
- C 、劳动关系存续期间无仲裁时效期间的限制
- D 、劳动关系终止的,自劳动关系终止之日起1年
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参考答案
【正确答案:C,D】
选项CD正确:劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起1年内提出;
选项AB错误。
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