适用于不同竞争态势战略的绩效管理的说法，正确的有（）_中级经济师考试题库

多选题适用于不同竞争态势战略的绩效管理的说法，正确的有（）。
A 、跟随者战略可以采用标杆超越法
B 、跟随者战略应当仅选取直接上级作为考核主体
C 、防御者战略可以将考核周期与奖金发放周期保持一致
D 、探索者战略组织采用行为导向的评价方法
E 、防御者战略可以采用系统化的评价方法，多角度选择考核指标

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参考答案

【正确答案：A,C,E】

在绩效考核方法的选择上，跟随型组织可以考虑选择标杆超越法，通过树立标杆组织来确定绩效指标和衡量标准。（A正确）在考核主体的选择上要尽量多元化。（B错误）防御者战略在绩效考核方法的选择上，组织可选择系统化的评价方法，多角度选择考核指标。（E正确）例如，考核周期可以与奖金发放的周期相一致，便于考核的操作。（C正确）探索者战略在绩效考核中，管理者应当选择以结果为导向的评价方法，强化员工新产品、新市场的开发成功率。（D错误）

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