- 多选题下列关于法人的表述不正确的有()。
- A 、法人的民事权利能力消灭,民事行为能力不一定消灭
- B 、法人是依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织
- C 、企业法人分立、合并或有其他重要事项变更,应当向登记机关办理登记但不用公告
- D 、法人不具有独立承担民事责任的能力
- E 、企业法人发生变更的,变更之前的权利义务应由变更之后的主体依法享有或承担

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【正确答案:A,C,D】
法人的民事权利能力和民事行为能力,从法人成立时产生,到法人终止时消灭;
企业法人分立、合并或有其他重要事项变更,应当向登记机关办理登记并公告;
法人必须能够独立承担民事责任。

- 1 【单选题】下列关于认股权证的表述不正确的是( )。
- A 、认股权证由股份有限公司发行
- B 、认股权证具有期限条款
- C 、认股权证不能单独发行,但可以随债券一起发行
- D 、认股权证的持有者有权利而无义务
- 2 【多选题】下列关于时间研究的表述不正确的有( )。
- A 、时间研究可以分为整体时间研究和单元时间研究两类
- B 、用计时器测量操作人员完成每项作业要素所用时间
- C 、时间研究不属于工作衡量技术
- D 、观察到的时间应被记为宽放时间
- E 、整体时间研究主要有工作日写实和工作抽样两种方法
- 3 【单选题】下列关于迟到的表述不正确的是( )。
- A 、迟到是一种短期的缺勤,表示了员工对工作条件的不满
- B 、迟到常常只是员工短期性的消极态度的表现,管理者不必加以关注
- C 、迟到是员工在身体上懈怠,减少在组织中的积极投入的一种方式
- D 、迟到可能会阻止工作及时圆满完成、破坏与同事的生产关系
- 4 【单选题】下列关于情绪的表述不正确的是( )。
- A 、是一种复杂的心理活动
- B 、是人对事物的态度的体验
- C 、是人脑对客观事物与主体需要之间关系的反映
- D 、随着强度的增加,情绪对自我的支配作用就越小
- 5 【单选题】关于工作实践,下列表述不正确的是( )。
- A 、工作分析者要实际从事所研究的工作
- B 、这种方法可以了解工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求
- C 、对那些有危险的工作不适宜采用这种方法
- D 、结果是形成对工作者有代表性的工作行为的描述材料
- 6 【单选题】下列关于情绪的表述不正确的是()。
- A 、是一种复杂的心理活动
- B 、是人对事物的态度的体验
- C 、是人脑对客观事物与主体需要之间关系的反映
- D 、随着强度的增加,情绪对自我的支配作用就越小
- 7 【单选题】下列关于迟到的表述不正确的是()。
- A 、迟到是一种短期的缺勤,表示了员工对工作条件的不满
- B 、迟到常常只是员工短期性的消极态度的表现,管理者不必加以关注
- C 、迟到是员工在身体上懈怠,减少在组织中的积极投入的一种方式
- D 、迟到可能会阻止工作及时圆满完成、破坏与同事的生产关系
- 8 【多选题】下列关于时间研究的表述不正确的有()。
- A 、时间研究可以分为整体时间研究和单元时间研究两类
- B 、用计时器测量操作人员完成每项作业要素所用时间
- C 、时间研究不属于工作衡量技术
- D 、观察到的时间应被记为宽放时间
- E 、整体时间研究主要有工作日写实和工作抽样两种方法
- 9 【单选题】下列关于法的特征的表述不正确的是()。
- A 、法律是建立在人们信仰的基础上,通过社会舆论发生作用的社会规范
- B 、法律是一种以公共权利为后盾的、具有特殊强制性的社会规范
- C 、法是由公共权力机构制定或认可的具有特定形式的社会规范
- D 、法是具有普遍性的社会规范,是以权利义务为内容的社会规范
- 10 【单选题】下列关于迟到的说法,表述不正确的是()。
- A 、迟到是一种短期的缺勤,表示了员工对工作条件的不满
- B 、迟到常常只是员工短期性的消极态度的表现,管理者不必加以关注
- C 、迟到是员工在身体上懈怠,减少在组织中的积极投入的一种方式
- D 、迟到可能会阻止工作及时圆满完成、破坏与同事的生产关系