参考答案

【正确答案：A】

所有者与经营者利益冲突的协调,通常可以采取以下方式解决：
（1）解聘,这是一种通过所有者约束经营者的办法,所有者对经营者予以监督,如果经营者绩效不佳,就解聘经营者。因此，选项B、C不是本题答案；
（2）接收,这是一种通过市场约束经营者的办法；
（3）激励,激励就是将经营者的报酬与其绩效直接挂钩，以使经营者自觉采取能够提高所有者财富的措施。因此,选项D不是本题答案。运用排除法可知，答案为A。