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首页 中级经济师考试 题库 正文
  • 多选题 人民法院应当按照劳动关系处理争议的是( )。
  • A 、下岗待岗人员与新单位因休息休假引发的争议
  • B 、领取退休金的人员与新单位因工资报酬引发的争议
  • C 、劳动者与用单位因经济补偿引发的争议
  • D 、停薪留职人员与新单位因工资报酬引发的争议
  • E 、企业员工个人借贷引发的争议

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参考答案

【正确答案:A,C,D】

用人单位与其招用的已经依法享受基本养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,因与新的用人单位发生用工争议,依法向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳动关系处理。所以 B 选项错误,D 选项错误。借贷不属于用人单位与劳动者间的权利义务,不能按照劳动关系处理争议,所以 E 选项错误。

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