- 不定项
题干:【资料八】2013年7月18日,孙某到甲公司应聘,双方口头约定合同期限2年,试用期1个月。2013年8月1日,孙某到甲公司上班,8月20日领取当月工资。2014年11月孙某因工受伤后,得知公司未为其缴纳工伤保险费,遂要求甲公司支付工伤保险待遇。甲公司对孙某工伤没有异议,但以双方未订立书面劳动合同为由拒绝支付,双方遂发生争议。
题目:对双方发生的劳动争议,孙某可选择的解决途径是()。 - A 、直接与甲公司协商
- B 、向调解组织申请调解
- C 、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
- D 、请工会或者第三方共同与甲公司协商

扫码下载亿题库
精准题库快速提分

【正确答案:A,B,C,D】
劳动争议的解决途径包括协商和解、调解、仲裁、诉讼。

- 1 【多选题】某劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有( )。
- A 、劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
- B 、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
- C 、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
- D 、双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
- 2 【多选题】某劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有( )。
- A 、劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
- B 、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
- C 、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
- D 、双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
- 3 【多选题】劳动仲裁属于解决劳动争议的方法之一,劳动仲裁参加人包括()。
- A 、当事人
- B 、当事人代表
- C 、第三人
- D 、代理人
- 4 【多选题】某劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有()。
- A 、劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
- B 、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
- C 、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
- D 、双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
- 5 【多选题】某劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有( )。
- A 、劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
- B 、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
- C 、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
- D 、双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
- 6 【多选题】劳动仲裁属于解决劳动争议的方法之一,劳动仲裁参加人包括( )。
- A 、当事人
- B 、当事人代表
- C 、第三人
- D 、代理人
- 7 【不定项】对双方发生的劳动争议,孙某可选择的解决途径是( )。
- A 、直接与甲公司协商
- B 、向劳动争议调解组织申请调解
- C 、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
- D 、请工会或者第三方共同与甲公司协商
- 8 【多选题】劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有( )。
- A 、劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
- B 、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
- C 、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
- D 、双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
- 9 【多选题】劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有( )。
- A 、劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
- B 、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
- C 、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
- D 、双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
- 10 【多选题】劳动者与用人单位发生劳动争议,双方申请劳动仲裁,对此有管辖权的有()。
- A 、劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会
- B 、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会
- C 、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会
- D 、双方都能接受的劳动争议仲裁委员会
热门试题换一换
- 根据资源税法律制度的规定,纳税人采取分期收款结算方式销售应税产品的,资源税的纳税义务发生时间是( )。
- 下列各项税金中,不影响企业损益的有( )。
- (1)计算甲公司2009年应确认的所得税费用,并编制相应的会计分录。
- 下列各项中不属于产品成本计算方法的是()。
- 甲企业5月份发生的经济业务产生的营业利润是()万元。
- 根据增值税法律制度的规定,下列关于增值税纳税义务发生时间的表述中,不正确的是()。
- 下列各项中,属于我国现金流量表中现金的有( )。
- 劳动者违反竞业限制约定,向用人单位支付违约金后,用人单位无权要求劳动者按照约定继续履行竞业限制义务。( )
- 下列各项中,不属于消费税征税范围的有()。
- 运输车间在交互分配时分配辅助生产费用的分配率是( )。

亿题库—让考试变得更简单
已有600万用户下载
