- 单选题在其他条件一定的情况下,若( ),则劳动力需求的自身工资弹性就越小。
- A 、劳动力所生产的最终产品的需求价格弹性越大
- B 、其他生产要素替代劳动力的难度越小
- C 、其他生产要素的供给弹性越大
- D 、劳动力成本在总成本中所占的比重越小

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【正确答案:D】
本题考查派生需求定理。根据派生需求定理认为,影响劳动力自身需求工资弹性的因素主要有以下四种:
(1)最终产品的需求价格弹性。产品需求弹性越大,生产此种产品的劳动力的需求弹性越大。
(2)要素替代的难易度。若其他条件相同,其他生产要素对劳动力替代越容易,劳动力需求的自身工资弹性就越高。
(3)其他生产要素的供给弹性。在其他条件相同的情况下,其他生产要素的供给弹性越大,劳动力需求的自身工资弹性就越大,反之则越小。
(4)产品总成本中劳动力成本所占的比重。总成本中劳动力成本所占的比重越大,劳动力需求的自身工资弹性越高,反之则越小。
ABC三项都会使劳动力需求的自身工资弹性越大,所以本题选D。

- 1 【单选题】在其他条件不变动的情况下,( )会导致个人劳动力供给时间增加。
- A 、工资率下降
- B 、工资率上升
- C 、劳动收入增加
- D 、劳动收入减少
- 2 【单选题】在其他条件一定的情况下,若(),则劳动力需求的自身工资弹性就越小。
- A 、劳动力所生产的最终产品的需求价格弹性越大
- B 、其他生产要素替代劳动力的难度越小
- C 、其他生产要素的供给弹性越大
- D 、劳动力成本在总成本中所占的比重越小
- 3 【单选题】在其他条件一定的情况下,若(),则劳动力需求的自身工资弹性就越小。
- A 、劳动力所生产的最终产品的需求价格弹性越大
- B 、其他生产要素替代劳动力的难度越小
- C 、其他生产要素的供给弹性越大
- D 、劳动力成本在总成本中所占的比重越小
- 4 【单选题】在其他条件一定的情况下,若(),则劳动力需求的自身工资弹性就越小。
- A 、劳动力所生产的最终产品的需求价格弹性越大
- B 、其他生产要素替代劳动力的难度越小
- C 、其他生产要素的供给弹性越大
- D 、劳动力成本在总成本中所占的比重越小
- 5 【单选题】在其他条件一定的情况下,若(),则劳动力需求的自身工资弹性就越小。
- A 、劳动力所生产的最终产品的需求价格弹性越大
- B 、其他生产要素替代劳动力的难度越小
- C 、其他生产要素的供给弹性越大
- D 、劳动力成本在总成本中所占的比重越小
- 6 【单选题】在其他条件一定的情况下,关于劳动力需求的说法,正确的是()。
- A 、在工资率上升时,劳动力需求量会下降
- B 、在劳动力供给增加时,劳动力需求数量下降
- C 、在产品需求增加时,劳动力需求数量会下降
- D 、资本的价格对于劳动力需求数量不会产生影响
- 7 【单选题】在其他条件一定的情况下,一个人在大学毕业以后工作的时间越长,则其进行高等 教育投资的()越高。
- A 、直接成本
- B 、间接成本
- C 、总收益
- D 、总成本
- 8 【多选题】在其他条件一定的情况下,有助于强化人们当前的高等教育投资动机的情况包括()。
- A 、大学毕业生的工资水平与高中毕业生差距缩小
- B 、政府承诺为上大学者提供无息贷款
- C 、大学毕业生的就业机会远远多于高中毕业生
- D 、高校为提高人才培养质量,提高了大学生拿到文凭的难度
- E 、上大学的学费有了较大幅度提高
- 9 【多选题】在其他条件一定的情况下,必然会导致劳动力需求量下降的是()。
- A 、工资率下降的替代效应
- B 、工资率下降的规模效应
- C 、工资率上升的规模效应
- D 、工资率上升的替代效应
- E 、工资率下降的收入效应
- 10 【单选题】在其他条件一定的情况下, 一个人在大学毕业以后工作的时间越长,则其进行高等教育投资的()就越高。
- A 、直接成本
- B 、间接成本
- C 、总收益
- D 、总成本
热门试题换一换
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