安全工程师
报考指南 考试报名 准考证打印 成绩查询 考试题库

重置密码成功

请谨慎保管和记忆你的密码,以免泄露和丢失

注册成功

请谨慎保管和记忆你的密码,以免泄露和丢失

首页 安全工程师 题库 正文
  • 单选题 根据《劳动法合同法》,下列关于劳动合同解除的说法,正确的是(   )。
  • A 、用人单位违章指挥,劳动者在提前三日告知用人单位后,可以立即解除劳动合同
  • B 、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前三日以书面形式通知劳动者本人,可以解除劳动合同
  • C 、疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间,用人单位不得解除劳动合同
  • D 、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,劳动者前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同

扫码下载亿题库

精准题库快速提分

参考答案

【正确答案:C】

第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的。第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
【知识点】劳动合同履行及相关权利义务
【考点】用人单位依法解除劳动合同的权利
【考察方向】原文挖空
【难易程度】易
【】

您可能感兴趣的试题
热门试题 换一换

亿题库—让考试变得更简单

已有600万用户下载