发放口罩和现金补贴都能企业所得税税前扣除，在税务处理上有区别？：发放口罩和现金补贴都能企业所得税税前扣除，在税务处理上有区别？如果是公司购买了口罩后发放给员工，可以作为劳动保护费处理，计入到劳保费用，是可以全额企业所得税前扣除的，而且不涉及个人所得税；如果是给每个人发放现金补贴，作为福利费核算的话，是在工资总额的14%以内允许企业所得税前扣除。另外，人人有份的现金补贴是需要并入工资薪金所得代扣代缴个人所得税的。

关于增值税进项税额和增值税销项税额是否在借方表示可抵扣税额，贷方是要纳税额？：关于增值税进项税额和增值税销项税额是否在借方表示可抵扣税额，贷方是要纳税额？只有在借方的进项税额才是可以抵扣的，应交税费——应交增值税（销项税额）在贷方表示的要交税的，销项税额-进项税额的金额才是当期应交纳的税额。

企业所得税税前扣除的职工教育经费结转年限为多长？：企业所得税税前扣除的职工教育经费结转年限为多长？根据财税[2018]51号文规定：企业发生职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除，结转年限为无限期结转。

企业所得税汇算清缴时，500万以下的固定资产是否可以一次性扣除？：企业所得税汇算清缴时，500万以下的固定资产是否可以一次性扣除？企业在2018年1月1日至2020年12月31日期间新购进的设备、器具，单位价值不超过500万元的，允许一次性在税前扣除。该项政策可以在预缴或汇算清缴时执行。

企业所得税不征税收入为什么不可税前扣除？：企业所得税不征税收入为什么不可税前扣除？企业的不征税收入形成的支出不能所得税前扣除，企业的不征税收入用于支出所形成的费用或者财产“不得扣除或者计算对应的折旧、摊销扣除，不征税收入国家是不征收企业所得税的。收入和支出对企业应缴纳的企业所得税不产生影响”即不征税收入及其对应的支出都不影响应纳税所得额，是在应纳税所得额之外的一部分收入及支出，如果收入不征税不影响应纳税所得额。

预缴的企业所得税可以在申报企业所得税的时候可以扣除吗？：预缴的企业所得税可以在申报企业所得税的时候可以扣除吗？可以扣除。建筑企业总机构应汇总计算企业应纳所得税，按照以下方法进行预缴：扣除已由项目部预缴的企业所得税后，按照其余额就地缴纳；按照国税发〔2008〕28号文件规定计算总、分支机构应缴纳的税款；3. 总机构既有直接管理的跨地区项目部，又有跨地区二级分支机构的，先扣除已由项目部预缴的企业所得税后。

个人所得税未达到扣除标准还需要进行申报吗？：个人所得税未达到扣除标准还需要进行申报吗？需要。无论需要预扣预缴的个人所得税等于零，还是大于零，都需要进行个人所得税申报的。即企业需要给所有员工申报个税，无论该员工工资高低。

合同违约金为什么要计入营业外支出？：合同违约金为什么要计入营业外支出？因为企业签订合同，主要目的是为了生产或者销售，没有企业是为了违约而签订合同，如果产生合同违约金了，对于企业来说，是一笔意料之外的支出，所以是需要计入营业外支出的。

“待抵扣进项税金”借方挂入税额是什么意思？：借方挂入税额是什么意思”待摊项准则里不包含这些项？而且摊销期都是一年以上的才能入的科目，进项税金待抵扣，是，应交税费——待抵扣进项税金（额）“需要转到”应交税费——待抵扣进项税金。

其他应交税费中应交个人所得税如何进行会计核算？：其他应交税费中应交个人所得税如何进行会计核算？应交个人所得税是指在中国境内有住所，企业职工按规定应交纳的个人所得税通常由单位代扣代缴。企业按规定计算的代扣代缴的职工个人所得税：应付职工薪酬：应交税费——应交个人所得税：企业交纳个人所得税时：【例题】某企业结算本月应付职工工资总额300 000元：按税法规定应代扣代缴的职工个人所得税共计3 000元：该企业应编制如下会计分录：

个人所得税计入什么科目?：个人所得税计入什么科目?个人所得税应该计入“应交税费-应交个人所得税”科目里，个人所得税为企业代扣代缴，在计提工资时，应同时计提个税，借记“应付职工薪酬”贷记，应交税费-应交个人所得税“和”现金（或银行存款等）“不能直接计入管理费用和贷记存款”