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此时的你,应该是处在备考阶段了。今天,帮考网总结了一些人力资源管理师考试报考常见问题,在这里与大家分享一下,希望对大家参加考试能有所帮助!及更具体如一下内容:
一.关于考试级别的问题:
人力资源管理师是指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
企业人力资源管理资格考试是由人力资源和社会保障部统一组织,考试合格后由国家人力资源和社会保障部颁发人力资源管理师职业资格证书。按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)
二.人力资源管理师考试都考什么?
1.人力资源管理师考试分四个级别,分别为一级、二级、三级、四级。
2.人力资源管理师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目;二级和一级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。
3.《理论知识》的题型为单项选择题、多项选择题;《技能操作》考核的题型包括简答题、计算题、综合分析题及方案设计题等;《综合评审》考核的内容包括论文、论文答辩及公文筐
三.考试用书
1.三级人力资源管理师考试用书,分别是基础知识+三级专业能力+考试指南,法律手册可选,因为法律手册这本教材在考试过程中不占分值,一般情况下可不用购买。
2.二级人力资源管理师考试用书,分别是基础知识+二级专业能力+考试指南,法律手册可选,因为法律手册这本教材在考试过程中不占分值,一般情况下可不用购买。
3. 一级人力资源管理师考试用书,分别是基础知识+一级专业能力+考试指南,法律手册可选,因为法律手册这本教材在考试过程中不占分值,一般情况下可不用购买。
四.常见问题
1. 是先考四级还是先考三级的问题?
A肯定的回答,不要考四级,请直接考三级。
2. 一般报名费用多少钱?
A肯定的回答,人力资源管理师考试的费用全国并不是统一的,如果自主报名的话,费用预估在500元以内,但如果通过培训机构报名的话,那费用就比较高了。
3. 报名时间:
A报名时间一般是考前的俩月左右,也就是说上半年大概是3月前后,下半年是9月前后;各地的考试报名时间略有不同,最准确的报考时间还请咨询当地的职业技能鉴定中心。
4. 报名方式
A如果是自主报名的话一般是通过当地的职业技能鉴定中心报名,以下为几种常见的报名方式:
1.培训机构
好处就是有老师给你划重点,让你认识很多周边的同行,帮你报名,帮你拿证,帮你拿补贴,省事;缺点就是你要付给培训机构一笔费用。
2.当地的职业技能鉴定中心,应该可以电话咨询或现场咨询,考试通过后现场取证。
3.有些学校可以代报名,这一般都是针对学生朋友。
通过以上的整理,希望考生们注意相关人力资源管理师考试报考常见问题,希望考生们在考试期间不要遇到!帮考网希望考生们仔细阅读!也祝考生们考试冲关斩将!取得优异成绩。
如何备考人力资源管理师考试?:如何备考人力资源管理师考试?首先看教材,具体情况参考前面的计划;章节练习,重点加强章节练习中的错题查缺补漏、重点掌握;找出今年的历年真题来模拟练习。
人力资源管理师考试属于职称吗?:人力资源管理师考试属于职称吗?人力资源管理师不属于职称,是从业的资质证明。
人力资源管理师考试如何报名?:人力资源管理师考试如何报名?第一、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。第二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。第三、审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证。第四、参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排。第五、考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)。
2020-06-08
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