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人力资源管理师考试的鉴定方式分为哪几种?

帮考网校2020-06-08 15:05:25
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人力资源管理师考试的鉴定方式分为笔试和面试两种。其中,笔试包括基础知识和综合应用两个部分,主要考察考生的理论知识和应用能力;面试则是对考生综合素质、职业素养和实际工作能力的综合评价,包括个人面试和组织面试两个环节。
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