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  • 多选题 人力资源管理的职能可以分为(    )。
  • A 、人力资源规划
  • B 、招聘和选拔
  • C 、人力资源开发
  • D 、薪酬、福利与考核、安全和健康,员工关系和劳资关系。
  • E 、节省成本

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参考答案

【正确答案:A,B,C,D】

人力资源管理的作用职能可以分为几个部分:(1)人力资源规划(2)招聘和选拔;(3)人力资源开发;(4)薪酬、福利与考核,安全和健康,员工关系和劳资关系。

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