



目标管理是将企业战略转化为可量化的工作的一种方式;
而平衡计分卡是将量化的工作进行分解,保质保量完成企业目标的绩效考核工具;
KPI是关键绩效指标,是平衡计分卡中的核心内容,也是绩效考核要考核的核心内容,与其对应的还有CPI(辅助考核指标)。
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人力资源管理师考试如何修改预约审核时间?:人力资源管理师考试如何修改预约审核时间?预约成功后但是未审核之前可以修改预约审核时间。通过已报考职业找到对应的报考记录,点击取消预约,然后重新预约即可。
624播放2020-06-1032
人力资源管理师考试的鉴定方式分为哪几种?:人力资源管理师考试的鉴定方式分为哪几种?分为理论知识考试和专业能力考核,理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师考核还需进行综合评审。
592播放2020-06-0930
人力资源管理师考试成绩有多久的有效期?:人力资源管理师考试成绩有多久的有效期?人力资源管理师考试各省组织考试的单科合格成绩只保留一年。无论几级,若有成绩不合格,则合格成绩均保留一年。如果所有成绩均不合格,或者所有成绩合格(可获得证书),都不存在考试成绩保留与否的问题。
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怎样有效构建出合理的绩效管理体系
bieneidan·2020-01-18我想知道明年人力资源三级管理师考试的题型和评分标准
banshangsheng·2019-12-29二级人力资源管理师报名工作业绩考核怎么写?
只为他倾城之笑只为她倾覆天下·2019-12-28人力资源管理的最终目标是什么?
bieshouwai·2019-07-30人力资源管理的最终目标是什么?
缺心眼·2019-07-21人力资源管理师考试成绩有效期是多久?
cengluanming·2019-07-19人力资源管理师考试成绩有效期是多久?
ashuanmao·2019-05-29人力资源管理师考试成绩有效期是多久?
cenwazu·2019-05-14请问,在人力资源六大模块中,哪个最好?最有发展前途?人力资源规划与开发,员工招聘与培训,绩效考核,薪酬设计,劳动关系
久懂我·2018-06-25国家人力资源管理师资格考试3级和2级的区别主要在哪里?
chayuandu·2018-06-22
是不是必须要培训机构的结业证书才能报考人力资源管理师
chaniuduan·2021-03-26人力资源管理师考试会查证件吗
baomilao·2021-03-26考人力资源管理师是需要什么学历呢
cangxiangji·2021-03-26零基础怎么报考人力资源管理师
benruifei·2021-03-26没有毕业证能考人力资源管理师吗
chaniuduan·2021-03-26人力资源管理师主要考些什么内容?
canghuixu·2021-03-26没有工作可以报考人力资源管理师吗
chaiyangcu·2021-03-26二级人力资源管理师考试报名信息在国家哪个官网查
anmangma·2021-03-26人力资源管理师三级报名一般多少钱
chaniuduan·2021-03-26人力资源管理师考试改革了吗
chaniuduan·2021-03-26
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帮考网校·2022-01-06全国人力资源管理师(二级)考试大纲:第二章招聘与配置
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anqiongzhu·2021-03-25
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