一、报考人力资源管理证的资格条件

报考人力资源管理证，根据不同的级别，其资格条件如下：

1. 人力资源管理员
- 具有大专学历，连续从事本职业工作1年以上，经过本职业人力资源管理员正规培训并达到规定标准学时数，取得毕业（结业）证书；
- 具有大专学历，连续从事本职业工作2年以上；
- 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经过本职业人力资源管理员正规培训并达到规定标准学时数，取得毕业（结业）证书；
- 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

2. 助理人力资源管理师
- 取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经过本职业正规培训并达到规定标准学时数；
- 具有硕士学历，经过本职业正规培训并达到规定标准学时数；
- 具有本科学历，连续从事本职业工作1年以上，经过本职业正规培训并达到规定标准学时数；
- 具有大专学历，连续从事本职业工作3年以上，经过本职业正规培训并达到规定标准学时数；
- 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作7年以上，经过本职业正规培训并达到规定标准学时数。

3. 人力资源管理师
- 取得助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经过本职业正规培训并达到规定标准学时数；
- 具有本专业或相关专业博士研究生学历。

二、报考流程

1. 根据中国人事考试网报考通知要求进行网上报名，准备相关资料，如社保资料等；
2. 报名时填写相关信息，进行考前资格审核；
3. 审核通过后，在中国人事考试网缴纳考试费；
4. 根据学习计划进行各科目考试的学习和复习；
5. 考前一周在中国人事考试网下载和打印准考证；
6. 考试结束后90个工作日内在官网查询成绩；
7. 成绩合格者，90个工作日内下载电子版证书。

希望以上信息能够帮助您了解申报考人力资源管理证所需的资格条件，祝您考试顺利！如有其他疑问，请随时提问。