2025年中级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、（）是指在买卖双方间随着商品实物及其所有权的转移而发生的资金往来流程，包括支付结算等活动。【单选题】

A.商流

B.物流

C.资金流

D.信息流

正确答案:C

答案解析:本题考查电子商务中的商流、资金流、物流、信息流。资金流就是指在买卖双方间随着商品实物及其所有权的转移而发生的资金往来流程，包括支付、转账、结算等。商务活动的经济效益是通过资金的流动来体现的。

2、按照新产品革新程度不同，新产品开发策略有（）。【多选题】

A.联合研制

B.创新策略

C.抢先策略

D.模仿策略

E.跟进策略

正确答案:B、D

答案解析:按照新产品革新程度不同，新产品开发策略有：①创新策略：即企业研制和推出市场上从未有过的新产品。②模仿策略：即企业仿制市场上其他企业的产品。

3、从不同的角度出发，物流管理的内容有（）。【多选题】

A.对物流经济效益的管理

B.对各项物流活动的管理

C.对物流系统构成要素的管理

D.对物流具体职能的管理

E.对物流竞争手段的管理

正确答案:B、C、D

答案解析:从不同的角度出发，物流管理的内容有所不同： 一是对各项物流活动的管理，即对运输、储存装卸搬运、包装、配送、流通加工信息处理等活动的管理；二是对物流系统构成要素的管理，即对物流系统中的人、财、物、方法和信息等要素的管理；三是对物流具体职能的管理，主要有物流计划、质量、技术、经济等的管理。

4、下列属于需求导向定价法的是（）。【单选题】

A.认知价值定价法

B.随行就市定价法

C.密封投标定价法

D.目标利润定价法

正确答案:A

答案解析:本题考查需求导向定价法的类型。需求导向定价法是以市场上消费者的需求强度和价值感受为基础的定价法，包括：认知价值定价法、需求差别定价法等。

5、绩效考核作为人力资源管理的一项重要职能，它具有的功能有（）。【多选题】

A.节约功能

B.管理功能

C.激励功能

D.沟通功能

E.监控功能

正确答案:B、C、D、E

答案解析:本题考查绩效考核的功能。绩效考核的功能有管理功能、激励功能、学习和导向功能、沟通功能、监控功能、增进绩效的功能。