2023年中级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、战略性人力资源管理中的核心概念是（）。【单选题】

A.战略匹配

B.战略制定

C.战略整合

D.战略执行

正确答案:A

答案解析:本题考核战略性人力资源管理的概述。A项，战略性人力资源管理中的核心概念是战略匹配或或战略契合，与题干表述—致，正确；B项，战略制定是界定组织的使命、长期目标、所面临的外部机会和威胁以及组织内部存在的优势和劣势，然后确定组织的战略方向，并对各种可能的战略进行评估，以便根据这些战略实现组织目标的能力强弱来最终确定组织准备采取何种战略，与题干表述不—致，错误；C项，战略整合并未提及，属于干扰选项；D项，战略执行帮助组织确定如何有效执行已经确定的战略，其中主要是如何设计组织结构、如何分配资源以及如何确保组织获得高技能员工，与题干表述不—致，错误。

2、马斯洛将人的需要由低到高划分为五个层次，属于第三个层次需要的是（）。【单选题】

A.生理需要

B.尊重的需要

C.归属和爱的需要

D.安全需要

正确答案:C

答案解析:本题考查马斯洛需要层次理论。马斯洛将人的需要由低到高分为五种类型：生理需要（底层）、安全需要（第二层）、归属和爱的需要（第三层）、尊重的需要（第四层）、自我实现的需要（最高层）。因此选C。

3、2013年某县总人口为20万人，其中16岁以下人口为5万人，就业人口10万人，失业人口2万人，则该县2013年的劳动力参与率为（）。【单选题】

A.50%

B.60%

C.75%

D.80%

正确答案:D

答案解析:本题考查劳动力参与率的计算。劳动力参与率主要是指在16岁以上人口中，就业人口与失业人口之和所占的百分比。（10+2）/（20-5）×100% =80%。

4、对人极端关注，是管理方格图中的“乡村俱乐部”领导风格，其坐标为（）。【单选题】

A.（1，9）

B.（1，1）

C.（5，5）

D.（9，1）

正确答案:A

答案解析:本题考查管理方格图的内容。位于坐标（1，9）位置的领导风格称为“乡村俱乐部”，这种领导风格主要表现为对人极端关注。

5、为了使职业生涯管理活动取得成功，应注意的事项有（）。【多选题】

A.参加组织内部或外部的专题研讨会

B.得到组织高层的支持，特别是政策、经费等方面

C.鼓励直线经理参与职业生涯发展活动

D.要充分考虑员工的个体差异

E.职业生涯管理活动要与组织的人力战略、招聘、绩效评估等人力资源管理环节相互配合，统筹考虑

正确答案:B、C、D、E

答案解析:本题考查职业生涯管理的注意事项。选项A属于职业生涯管理方法中的内容。