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2021年中级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、根据盈亏平衡定价法,甲企业生产的新型香皂的盈亏平衡产量为( )万块。【客观案例题】
A.33
B.50
C.100
D.102
正确答案:C
答案解析:本题考查定价策略。盈亏平衡产量=固定成本/(价格一单位可变成本)= 2 000 000/(4 -2) = 100(万元)。
2、适合成批轮番生产企业的生产作业计划编制方法是( )。【单选题】
A.累计编号法
B.在制品定额法
C.生产周期法
D.准时制法
正确答案:A
答案解析:本题考查生产作业计划的编制。提前期法又称累计编号法,适用于成批 生产类型企业的生产作业计划编制,是成批生产作业计划重要的期量标准之一。
3、某公司将客户细分为老年客户、中年客户和青年客户,这种细分属于( )。【单选题】
A.地理细分
B.心理细分
C.行为细分
D.人口细分
正确答案:D
答案解析:本题考查市场细分。人口细分,就是企业按照人口变量来细分消费者市 场。人口变量包括:人口总数、人口密度、家庭户数、年龄、性别、职业、民族、文化、宗教、国 籍、收入、家庭生活周期等。
4、某餐饮企业通过连锁加盟方式与多家餐饮企业建立战略联盟,该战略联盟属 于( )。【单选题】
A.技术开发与研究联盟
B.营销联盟
C.产品联盟
D.产业协调联盟
正确答案:B
答案解析:本题考查战略联盟。营销联盟可以通过联盟伙伴的分销系统增加销售, 从而绕过各种贸易壁垒,迅速开拓市场,赢得顾客,其具体形式包括特许经营、连锁加盟、品 牌营销、销售渠道共享等。
5、下列薪酬形式中,属于间接薪酬的有( )。【多选题】
A.奖金
B.员工持股
C.员工分红
D.保险福利
E.带薪休假
正确答案:D、E
答案解析:本题考查间接薪酬。间接薪酬是企业给予员工的一般不直接以货币形 式发放,但可以转化为货币或可以用货币计量的各种福利、待遇、服务和消费活动,也称福 利薪酬或员工福利。如企业为员工缴纳的各种社会保险、免费工作午餐、班车接送、免费体 检、公费进修培训、带薪休假、集体组织旅游等。
6、影响市场营销的宏观环境包括( )。【多选题】
A.人口环境
B.经济环境
C.技术环境
D.政治法律环境
E.渠道商
正确答案:A、B、C、D
答案解析:本题考查市场营销宏观环境的内容。市场营销宏观环境包括人口 环境、经济环境、自然环境、技术环境、政治和法律环境、社会文化环境。
7、某公司从银行获得贷款2亿元,限期3年,贷款年利率为6. 5%,约定每年付息一次,到期一次性还本。假设筹资费用率为0.5%,公司所得税税率为25%,则该公司该笔贷 款的资金成本率是( )。【单选题】
A. 4.90%
B. 5. 65%
C. 6. 50%
D. 9.00%
正确答案:A
答案解析:本题考查长期借款资本成本率的测算。
8、该项目的终结现金流量为( )万元。【客观案例题】
A.100
B.200
C.300
D.400
正确答案:B
答案解析:本题考查现金流量估算。终结现金流量是指投资项目完结时所发生的 现金流量,包括:固定资产的残值收入或变价收入;原来垫支在各种流动资产上的资金的收 回;停止使用的土地的变价收入等。在该题目中,涉及到的终结现金流量是期末残值收入 为100万元,流动资产投资100万元。所以,该项目的终结现金流量为200万元。
9、根据我国公司法,股东享有的权利有( )。【多选题】
A.股东会的出席权、表决权
B.董事的选举权、被选举权
C.经理的聘任权、解聘权
D.内部管理机构的设置权
E.公司股利的分配权
正确答案:A、B、E
答案解析:本题考查股东的权利。根据我国《公司法》的规定,股东主要享有以 下权利:股东会的出席权、表决权;临时股东大会召开的提议权和提案权;董事、监事的选举权、被选举权;公司资料的查阅权;公司股利的分配权;公司剩余财产的分配权;出资股份的 转让权;其他股东转让出资的优先购买权;股东诉讼权。
10、关于技术创新的说法,正确的有( )。【多选题】
A.技术创新是一种技术行为,不是经济行为
B.技术创新是高风险活动
C.不同层次的技术创新所需时间因其性质不同而异
D.技术创新不具有外部性
E.技术创新具有国际化趋势
正确答案:B、C、E
答案解析:本题考查技术创新的含义。技术创新是一种经济行为,所以A项错 误。技术创新具有外部性的特点,所以D项错误。
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2020-05-18
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